Böck | Führungskräfteentwicklung in der öffentlichen Verwaltung durch Wirtschaftsaufenthalte | Buch | sack.de

Böck Führungskräfteentwicklung in der öffentlichen Verwaltung durch Wirtschaftsaufenthalte



Bestandsaufnahme - Gestaltungsempfehlungen - Perspektiven. Dissertationsschrift

Neuausgabe 2012, 300 Seiten, Gebunden, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 490 g
ISBN: 978-3-631-63095-2
Verlag: Peter Lang Ltd. International Academic Publishers


Böck Führungskräfteentwicklung in der öffentlichen Verwaltung durch Wirtschaftsaufenthalte

Unter welchen Voraussetzungen können Hospitationen oder Arbeitsaufenthalte in der Wirtschaft für Führungskräfte des öffentlichen Sektors als Personal- und Organisationsentwicklungsinstrument genutzt werden? Die Autorin untersucht die Problematik aus lerntheoretischer Sicht, aus der Perspektive der Transfersicherung sowie mittels einer umfangreichen Praxisstudie. Dargestellt werden beispielsweise die Lernchancen für den Teilnehmer, für die entsendende Behörde wie für das gastgebende Unternehmen. Zur Planung, Gestaltung und Bewertung von Wirtschaftsaufenthalten ist für die Hand des Personalentwicklers ein 4-Phasen-Modell konzipiert. Das Buch umfasst des Weiteren eine vergleichende Strukturanalyse von 24 Entsendeprogrammen im deutschsprachigen Raum, komplettiert durch Ergebnisse einer mehrstufigen Teilnehmerbefragung in Österreich und Deutschland.

Autoren/Hrsg.


Weitere Infos & Material


Inhalt: Wirtschaftsaufenthalte: Pro und Kontra, Nutzen und Potentiale - Lernchancen für Führungskraft, Behörde und Unternehmen - 4-Phasen-Modell zur Planung und Gestaltung - Transfersicherungsmaßnahmen - Analyse von 24 Entsendeprogrammen im deutschsprachigen Raum - Resultate der ersten bundesweiten Teilnehmerbefragung.


Böck, Kathrin
Kathrin Böck, Diplom-Pädagogin und Verhaltenstrainerin, arbeitet seit 1984 im Bereich Erwachsenenbildung. Als MA Human Resources hat sie sich auf Personalentwicklungsstrategien spezialisiert und an der Deutschen Hochschule für Verwaltungswissenschaften Speyer über Führungskräftequalifizierung promoviert.



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