Diskriminierung aufgrund der Religion im deutschen und französischen Arbeitsrecht

Völker-, europarechtliche und nationale Regelungen
1. Auflage 2011
ISBN: 978-3-631-61569-0
Verlag: Peter Lang

Buch, Deutsch, Band 22, 416 Seiten, HC gerader Rücken kaschiert, Format (B × H): 153 mm x 216 mm, Gewicht: 648 g

Reihe: Studien zum Arbeitsrecht und zur Arbeitsrechtsvergleichung

Den Schutz vor Diskriminierung aufgrund der Religion im Arbeitsverhältnis wollen mehrere Regelwerke auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene gewährleisten. Die jüngsten Vorschriften in diesem Bereich sind die Richtlinie 2000/78/EG und das auf die Umsetzung dieser Richtlinie abzielende Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) vom 14. August 2006. Die Arbeit untersucht, ob in Deutschland ein Schutz vor Diskriminierungen aufgrund der Religion gewährleistet ist, der den Vorgaben der RL 2000/78/EG und der weiteren einschlägigen europäischen und völkerrechtlichen Normen genügt. Im Rahmen dieser Fragestellung wird auch untersucht, ob sich dem französischen Recht Inspirationen für eine richtlinienkonforme Umsetzung der RL 2000/78/EG in das deutsche Recht entnehmen lassen.

Autoren/Hrsg.

Gyo, Christoph

Fachgebiete

• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Antidiskriminierung (AGG), Gleichbehandlung
• Rechtswissenschaften Ausländisches Recht Westeuropa, Südeuropa
• Rechtswissenschaften Recht, Rechtswissenschaft Allgemein Rechtsvergleichung
• Rechtswissenschaften Internationales Recht und Europarecht Internationales Recht Internationales Arbeits- und Sozialrecht
• Rechtswissenschaften Internationales Recht und Europarecht Europarecht Europäisches Arbeits- und Sozialrecht

Inhaltsverzeichnis

Schutz vor Diskriminierung aufgrund der Religion im Arbeitsverhältnis - Völkerrechtliche, europarechtliche, deutsche und französische Normen - Arbeitsrecht der Kirchen - Rechtsvergleich.

Über Autor(innen)

Christoph Gyo wurde in Diez an der Lahn geboren. Nach Studium und Referendariat war er als Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Arbeits-, Wirtschafts- und Zivilrecht der Universität Frankfurt am Main tätig. Seit 2007 arbeitet er als Rechtsanwalt in einer Kanzlei mit wirtschaftsrechtlichem Schwerpunkt.