Overview
- Idealer Ratgeber für alle, die neu im Bereich der Führung sind , sowie alle, die das eigene Tun verbessern möchten
- Zeigt anhand konkreter Beispiele, was die unterschiedlichen Dimensionen und Elemente des Führens sind und ausmachen
- Wichtige Informationen und Methoden zur normativen, strategischen und operativen Führung
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About this book
Sofern Sie sich für Führung im privaten, ehrenamtlichen oder beruflichen Umfeld interessieren, ist dieser Ratgeber genau richtig für Sie. Auch wenn Sie Ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren möchten oder vor kurzem die Funktion als Vorgesetzter bzw. Chef übernommen haben, finden Sie in diesem Buch viele konkrete Beispiele und hilfreiche Tipps zur Umsetzung. So lernen Sie, optimal zuzuhören und Fragen zu stellen, um Bedürfnissen von Mitarbeitenden und anderer besser gerecht werden zu können und gemeinsam die gesteckten Ziele zu erreichen.
Dieses Buch hilft allen, die erfahren möchten:
- welche Werte für die Führung von Menschen von Bedeutung sind und wie man diese im Alltag erkennt
- warum es in vielen Bereichen wichtig es ist, selbst als Vorbild voranzugehen
- wie wichtig Ziele im partizipativen Führungsstil sind
- wie Menschen in Verantwortung nachhaltig zur Zufriedenheitmit diversen Stakeholdern, inkl. Mitarbeitenden und Aufsichtsrat, zusammenarbeiten
Zielgruppen:
- Alle Menschen und Führungskräfte, die in irgendeiner Weise führen und ihr Tun reflektieren möchten
- Neu ernannte Führungskräfte und alle, die gerne in einer Vorgesetzten-Funktion tätig wären und wissen möchten, was sie erwarten könnte
Zum Autor:
Der Autor Clemens Hasler hat schon immer mit Leidenschaft geführt, sei es in Vereinen, Abteilungen oder Unternehmen als CEO. Er nimmt Sie als Leser mit und lässt sich in diesem Ratgeber über die Schultern schauen.
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Keywords
- Führung
- Werte
- Vorgesetzte
- Chef sein
- Führungsziel
- Partizipative Führung
- Normative Führung
- Strategische Führung
- Operative Führung
- Jahresziele
- Führung im Ehrenamt
- Unternehmenskultur
- Führungspsychologie
- Von der Einstellung bis zur Trennung
- Mitarbeitergespräch
- Methoden und Werkzeuge
- Vorbild sein
- Mitarbeitermotivation
- Beziehung zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden
- gemeinsam Ziele erreichen
Table of contents (8 chapters)
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Front Matter
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Teil I
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Front Matter
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Teil II
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Front Matter
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Teil III
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Front Matter
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Back Matter
Authors and Affiliations
About the author
Der Autor Clemens Hasler hat schon immer mit Leidenschaft geführt, sei es in Vereinen, Abteilungen oder Unternehmen als CEO. Er ist Führungskraft und Geschäftsleiter/CEO von zwei Firmen in den Bereichen Stromproduktion, -übertragung, - handel, Elektroingenieur und Betriebswirt.
Vorwort durch Dr. Vetter, Organisationspsychologe
Bibliographic Information
Book Title: Ein guter Chef sein
Book Subtitle: Ratgeber für erfolgreiche Führung
Authors: Clemens Hasler
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-662-61434-1
Publisher: Springer Berlin, Heidelberg
eBook Packages: Psychology (German Language)
Copyright Information: Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert durch Springer-Verlag GmbH, DE, ein Teil von Springer Nature 2020
Softcover ISBN: 978-3-662-61433-4Published: 22 October 2020
eBook ISBN: 978-3-662-61434-1Published: 21 October 2020
Edition Number: 1
Number of Pages: XXIV, 173
Number of Illustrations: 5 b/w illustrations, 21 illustrations in colour
Topics: Psychology, general, Economics, general, Industrial and Organizational Psychology, Management, Management Education, Administration, Organization and Leadership