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Die Übernahme-Formel

Praxisleitfaden: Post-Merger-Integration nach einer US-amerikanischen Übernahme

  • Book
  • © 2021

Overview

Authors:
  1. Judith Geiß

    1. the Bridge • Consulting & Training, Viernheim, Germany

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  • Praxisleitfaden zur Post-Merger-Integration, vor allem für mittelständische Unternehmen

  • Das Buch richtet sich an Führungskräfte und Mitarbeiter aller Branchen, die von einer Übernahme betroffen sind, auch wenn diese bereits erfolgt ist

  • Auch zu empfehlen für Inhaber, Verkäufer von deutschen Unternehmen wie auch für Einkäufer in Mergers & Acquisitions-Abteilungen

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Table of contents (18 chapters)

  1. Front Matter

    Pages I-XXI
    Download chapter PDF

  2. Einführung

    • Judith Geiß
    Pages 1-18

  3. Die größten Ängste bei einer Übernahme

    • Judith Geiß
    Pages 19-38

  4. Die größten Hürden nach einer Übernahme

    • Judith Geiß
    Pages 39-47

  5. Information teilen & Transparenz schaffen

    • Judith Geiß
    Pages 49-54

  6. Einstieg in die Übernahme-Formel

    • Judith Geiß
    Pages 55-68

  7. Die 9 Bausteine der Übernahme-Formel

    • Judith Geiß
    Pages 69-73

  8. Vorbereitung & Bestandsaufnahme

    • Judith Geiß
    Pages 75-88

  9. Human Resources

    • Judith Geiß
    Pages 89-96

  10. Externe Unterstützung & Experten

    • Judith Geiß
    Pages 97-112

  11. Beziehungsaufbau

    • Judith Geiß
    Pages 113-124

  12. Projektplan

    • Judith Geiß
    Pages 125-137

  13. Erfolgsteams

    • Judith Geiß
    Pages 139-150

  14. Mannschaft

    • Judith Geiß
    Pages 151-166

  15. Monitoring & Routinen

    • Judith Geiß
    Pages 167-177

  16. Abschluss & neue Kultur

    • Judith Geiß
    Pages 179-185

  17. Der Generalschlüssel für eine gute Zusammenarbeit

    • Judith Geiß
    Pages 187-190

  18. So scheitert Ihre Übernahme garantiert

    • Judith Geiß
    Pages 191-198

  19. Amerikanisch für Ihren Unternehmensalltag

    • Judith Geiß
    Pages 199-210

  20. Back Matter

    Pages 211-218
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Keywords

About this book

Mittelständische Unternehmen sind begehrte Übernahmeobjekte von US-amerikanischen Konzernen. Kommt es – etwa im Rahmen einer Nachfolgeregelung – zu einem Verkauf, sind die Folgen für deutsche Unternehmen enorm. Das Buch zeigt auf, wie Unternehmen die Post-Merger-Integration systematisch meistern und dabei ihre Mitarbeiter für den anspruchsvollen Prozess gewinnen. Das praxiserprobte Konzept beruht auf neun Bausteinen von der Bestandsaufnahme bis zu den neuen Routinen. Es greift zentrale Themen auf wie das Accounting, die Einführung von SOX und die ungeschriebenen Gesetze in der Zusammenarbeit mit US-amerikanischen Unternehmen. Zahlreiche Praxisbeispiele und Tipps unterstützen die Leser bei der Umsetzung im Unternehmensalltag.

Authors and Affiliations

  • the Bridge • Consulting & Training, Viernheim, Germany

    Judith Geiß

About the author

Judith Geiß ist die Expertin für Unternehmen, bei denen sich nach einer US-amerikanischen Übernahme alles ändert. Sie begleitet als Interim-Managerin und Mentorin seit mehr als zehn Jahren Geschäftsführer und deren Mitarbeiter in der Post-Merger-Integration und kennt deren Situation aus eigener Erfahrung und vielen Übernahmeprojekten. Ihre Schwerpunkte liegen auf den Bereichen Accounting und Reporting sowie auf der Implementierung von SOX. Die Diplom-Betriebswirtin (BA), Bilanzbuchhalterin (IHK) und internationale Bilanzbuchhalterin (IHK) sowie zertifizierte Change Management Expertin verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung im nationalen und internationalen Accounting/Reporting. Hinzu kommt ihre besondere Fähigkeit, Brücken zwischen den deutschen und US-amerikanischen Unternehmenswelten zu schlagen. In der Zusammenarbeit mit einem über Jahre gewachsenen Expertennetzwerk deckt Judith Geiß mit ihrem Unternehmen the Bridge – Consulting & Training die relevanten Themen in der Post-Merger-Integration ab. Ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihr Netzwerk nutzt sie, um Geschäftsführern von deutschen Unternehmen und deren Mitarbeitern nach einer Übernahme tatkräftig zur Seite zu stehen. 


Bibliographic Information

  • Book Title: Die Übernahme-Formel

  • Book Subtitle: Praxisleitfaden: Post-Merger-Integration nach einer US-amerikanischen Übernahme

  • Authors: Judith Geiß

  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-32940-2

  • Publisher: Springer Gabler Wiesbaden

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

  • Copyright Information: Der/die Herausgeber bzw. der/die Autor(en), exklusiv lizenziert an Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, ein Teil von Springer Nature 2021

  • Hardcover ISBN: 978-3-658-32939-6Published: 11 May 2021

  • eBook ISBN: 978-3-658-32940-2Published: 10 May 2021

  • Edition Number: 1

  • Number of Pages: XXI, 218

  • Number of Illustrations: 5 b/w illustrations, 2 illustrations in colour

  • Topics: Business and Management, general

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