Abbott / Mackinnon / Fallon | Understanding Employment Relations | Buch | sack.de

Abbott / Mackinnon / Fallon Understanding Employment Relations



Erscheinungsjahr 2016, 416 Seiten, Kartoniert, Format (B × H): 205 mm x 248 mm, Gewicht: 866 g
ISBN: 978-0-19-558800-2
Verlag: OUP Australia & New Zealand


Abbott / Mackinnon / Fallon Understanding Employment Relations

Understanding Employment Relations is for undergraduate and postgraduate industrial relations and employment relations students aspiring to, or holding, positions that involve the management of labour. The text addresses workplace governance under the Fair Work Act 2009, as well as the role of trade unions, employer associations, collective bargaining processes, and various laws pertaining to contracts of employment, equal opportunity and occupational health
and safety. It also situates these players and processes within a unified theoretical framework and how industrial relations and human resource management practices can be combined.

Australia has one of the most legalistic industrial relations systems in the world: in recognition of Australia unique regulatory environment, employment law features prominently throughout the text to help students to understand the full panoply of laws and regulations governing workplace relations.

Weitere Infos & Material


Abbott, Keith
Keith Abbott is a Senior Lecturer within the Faculty of Business and Law at Deakin University.

Bruce Hearn Mackinnon is a Senior Lecturer within the Faculty of Business and Law at Deakin University.

Paul Fallon is a casual academic within the Faculty of Business and Law at Deakin University


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