Proaktive Laufbahngestaltung in dynamischen Gesellschaften

Längsschnittliche Evaluation einer kompetenzorientierten Kurzintervention
2015
ISBN: 978-3-658-08350-2
Verlag: Springer

Buch, Deutsch, 73 Seiten, Paperback, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 132 g

Reihe: BestMasters

Claudia Apel zeigt, dass die Teilnahme an einem eintägigen Berufsberatungs-Workshop sich nachhaltig positiv auf die berufliche Selbstwirksamkeit, die berufliche Zielklarheit und die Arbeitszufriedenheit auswirkte. Die von der Autorin untersuchte kompetenzorientierte Laufbahnberatung unterstützt Erwerbswillige dabei, unter sich verändernden Umständen ihre Berufslaufbahn ressourcenorientiert und proaktiv zu gestalten. Claudia Apel erörtert die Frage, wie die berufliche Orientierung unterstützt und psychische Belastungen vermieden werden können, wenn die Eigenverantwortlichkeit für Berufslaufbahnen in einer zunehmend dynamischen Gesellschaft wächst.

Zielgruppe

Research

Autoren/Hrsg.

Apel, Claudia

Fachgebiete

• Sozialwissenschaften Pädagogik Teildisziplinen der Pädagogik Erwachsenenbildung, lebenslanges Lernen
• Sozialwissenschaften Pädagogik Berufliche Bildung Berufs- und Studienberatung, Karriereplanung
• Sozialwissenschaften Psychologie Psychologische Disziplinen Coaching, Training, Supervision
• Sozialwissenschaften Pädagogik Berufliche Bildung Coaching, Training, Supervision
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Coaching, Training, Supervision

Inhaltsverzeichnis

Sozial-kognitive Laufbahntheorie.- Wirkung der Kompetenzenbilanz.- Persönliche und berufliche Zielklarheit.- Berufliche Selbstwirksamkeit.- Selbstkonzept eigener Fähigkeiten.

Über Autor(innen)

Claudia Apel studierte Psychologie und Neurowissenschaften an der Freien Universität Berlin und der Université de Fribourg (CH). Derzeit ist sie im Leadership Development im entwicklungspolitischen Kontext tätig.