Konzepte, Methoden und Werkzeuge
Buch, Deutsch, 386 Seiten, Format (B × H): 168 mm x 240 mm, Gewicht: 682 g
Reihe: Lehrbuch
ISBN: 978-3-658-48450-7
Verlag: Springer
Dieses klar strukturierte Open-Access-Lehrbuch vermittelt grundlegendes Managementwissen. Auf Grundlage der wesentlichen Aspekte der Unternehmensführung wird ein Unternehmens-Modell skizziert, das es dem Leser ermöglicht, sich leicht in der Struktur des Lehrbuchs zurechtzufinden, zu reflektieren, neue Ansätze in einen Kontext zu setzen und kritisch zu hinterfragen. Neben dem Basiswissen zur Unternehmensführung werden Themen wie Nachhaltigkeit, unternehmerische Verantwortung und Unternehmenskultur aufgegriffen und in den Kontext eingeordnet.
Praxisbeispiele, Wiederholungs- und Diskussionsfragen sowie kurze Fallstudien am Ende jedes Kapitels erleichtern den Übergang von der Theorie zur Praxis. Aktuelle Unternehmensbeispiele (z.B. UBS-Fusion, Rolex, Nestlé, Logitech, Netflix, Ferrero) dienen der vertieften Auseinandersetzung mit strategischen Herausforderungen in der Unternehmensführung.
Zielgruppe
Upper undergraduate
Autoren/Hrsg.
Fachgebiete
Weitere Infos & Material
Grundmodelle des Unternehmens.- Systemorientierter Ansatz und Kybernetik.- Managementtechniken.- Strategie: Denken und Handeln.- Organisation: Struktur folgt Strategie.- Unternehmenskultur: Wettbewerbsvorteil.- Unternehmensentwicklung durch Innovation.




