Buchner | Der Mensch im Merger | Buch | 978-3-322-82422-6 | www.sack.de

Buch, Deutsch, 232 Seiten, Format (B × H): 140 mm x 210 mm, Gewicht: 294 g

Buchner

Der Mensch im Merger

Erfolgreich fusionieren durch Zielorientierung, Integration, Outplacement
Softcover Nachdruck of the original 1. Auflage 2002
ISBN: 978-3-322-82422-6
Verlag: Gabler Verlag

Erfolgreich fusionieren durch Zielorientierung, Integration, Outplacement

Buch, Deutsch, 232 Seiten, Format (B × H): 140 mm x 210 mm, Gewicht: 294 g

ISBN: 978-3-322-82422-6
Verlag: Gabler Verlag

Fusionierte Unternehmen sind anfällig. Dies äußert sich in Rückschlägen, Umsatz- und Ergebniseinbußen. Dieses Buch vermittelt Erfahrungen und Erkenntnisse und bietet konkrete Instrumente zur Optimierung der Integrationsstrategie. Es basiert auf der Erkenntnis, dass Veränderungen besser und schneller ablaufen, wenn die Mitarbeiter sie nicht als Opfer erleben, sondern als Akteure gestalten können.

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Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Buchner, Dietrich

Weitere Infos & Material

I: Integration.- 1. Der Rahmen für PMI = Post Merger Integration.- 2. Herausforderungen für die Integration.- 3. Die Integrationsschritte/-organisation.- 4. Ein Merger zu dritt: Fallbeispiel in 6 Schritten.- II: Orientierung.- Zielvereinbarung — ergebnissichernde Unternehmenssteuerung im Merger.- Steuerungsmodelle.- III: Outplacement.- 1. Outplacement-Beratung oder die Beratung zur beruflichen Neuorientierung.- 2. Definition und Ursprünge des Outplacement.- 3. Was leistet die Beratung zur beruflichen Neuorientierung?.- 4. Kosten und Nutzen von Outplacement-Maßnahmen.- 5. Schlussbemerkungen.- Die Autoren.

Dr. Dietrich Buchner ist geschäftsführender Gesellschafter der Winner's Edge Gesellschaft für Führungs-, Strategie- und Verkaufscoaching in Leichlingen bei Köln. Er ist bereits Autor und Herausgeber zahlreicher Gabler-Bücher, darunter Prozess-Power, Service-Excellenz, Change Power.

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