Deekeling / Barghop | Kommunikation im Corporate Change | Buch | 978-3-8349-4648-5 | sack.de

Buch, Englisch, 229 Seiten, Previously published in hardcover, Format (B × H): 168 mm x 240 mm, Gewicht: 420 g

Deekeling / Barghop

Kommunikation im Corporate Change


Buch, Englisch, 229 Seiten, Previously published in hardcover, Format (B × H): 168 mm x 240 mm, Gewicht: 420 g

ISBN: 978-3-8349-4648-5
Verlag: Gabler, Betriebswirt.-Vlg

Die zweite Auflage enthält eine Vielzahl neuer Beiträge aus der Unternehmenspraxis sowie einige hochaktuelle Interviews mit Topmanagern. Auf Basis der Erfahrungen der letzten Jahre reflektieren die Herausgeber die Anforderungen bei der Bewältigung kommunikativer Aufgaben in komplexen unternehmerischen Entwicklungslagen und geben substanziellen Einblick in die Praxis wirkungsvoller Change-Kommunikation.
Deekeling / Barghop Kommunikation im Corporate Change jetzt bestellen!

Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Deekeling, Egbert
Barghop, Dirk

Fachgebiete

Weitere Infos & Material

Change-Kommunikation ist Führungskommunikation

Stellenwert der Kommunikation im Corporate Change: Vom journalistischen Verständnis zur Gestaltung von Kommunikation. Zusammenwirken von Kommunikation und Human Resources in Veränderungsprozessen

Führungskräfte und Kommunikation: Coaching zur Stärkung der Führungskommunikation. Führungs- und Veränderungskommunikation in einem schrumpfenden Unternehmen

Herausforderungen Global Change und Multiple Change: ARAG, BASF, Deutsche Bahn, Deutsche Post World Net, Evonik

Egbert Deekeling und Dr. Dirk Barghop sind Managing Partner von Deekeling Arndt Advisors in Communications. Das Unternehmen zählt zu den führenden Kommunikationsberatungen in Deutschland (www.deekeling-arndt.de).

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