Domsch / Regnet / Rosenstiel | Führung von Mitarbeitern | Buch | 978-3-7910-3123-1 | sack.de

Buch, Deutsch, 486 Seiten, Buch, Format (B × H): 1051 mm x 240 mm, Gewicht: 1045 g

Domsch / Regnet / Rosenstiel

Führung von Mitarbeitern


Fallstudien zum Personalmanagement

Buch, Deutsch, 486 Seiten, Buch, Format (B × H): 1051 mm x 240 mm, Gewicht: 1045 g

ISBN: 978-3-7910-3123-1
Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag

Mitarbeiter professionell führen lernen. Die Ziele dieser umfangreichen Fallsammlung aus der Praxis sind: rund um das Personalmanagement bewährtes Wissen erwerben, Trends verstehen und Fertigkeiten für die tägliche Führungsarbeit entwickeln. So gelingt es, in konkreten Situationen erfolgreicher zu handeln. In der 3. Auflage mit neuen anschaulichen Beispielen zur interkulturellen Zusammenarbeit, zu Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, zu Change Management oder Persönlichkeitsentwicklung.
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Zielgruppe

Führungskräfte mit Personalverantwortung; Wirtschafts- und Organisationspsychologen; Personalberater; Personaltrainer; Dozenten der BWL mit Schwerpunkt Personal/Führung/Organisation und Psychologie an Universitäten und Fachhochschulen

Autoren/Hrsg.

Domsch, Michel E.
Regnet, Erika
Rosenstiel, Lutz von
Rosenstiel, Lutz

Fachgebiete

Weitere Infos & Material

Überzeugen Sie sich selbst vollumfänglich von den Inhalten des Angebots.

Verschaffen Sie sich mit der Leseprobe einen Überblick über das Angebot.

Domsch, Michel E.
Prof. Dr. Michel Domsch, Institut für Personalwesen und Internationales Management, Helmut-Schmidt-Universität, Hamburg

Regnet, Erika
Prof. Dr. Erika Regnet, Hochschule Augsburg, Fakultät für Wirtschaft

Rosenstiel, Lutz von
em. Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel, Institut für Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Ludwig-Maximilians-Universität München

Rosenstiel, Lutz
em. Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel, ehemals LMU München

Prof. Dr. Michel Domsch, Institut für Personalwesen und Internationales Management, Helmut-Schmidt-Universität, Hamburg

Prof. Dr. Erika Regnet, Hochschule Augsburg, Fakultät für Wirtschaft

em. Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel, Institut für Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Ludwig-Maximilians-Universität München

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