Recruiting mit KI

Von Chatbots bis Talent Analytics - So finden Unternehmen neue Talente
1. Auflage 2026
ISBN: 978-3-593-52165-7
Verlag: Campus Verlag GmbH

Buch, Deutsch, 216 Seiten, Format (B × H): 144 mm x 223 mm, Gewicht: 372 g

Der Wettbewerb um Talente ist härter denn je – und zugleich erwarten Bewerber:innen heute eine individuelle, transparente Candidate Experience. Künstliche Intelligenz eröffnet HR-Abteilungen, Recruiter:innen und Führungskräften neue Chancen, diesen Spagat zu meistern. Andrea Lehwald, Gründerin eines erfolgreichen KI-basierten Personaldienstleisters, zeigt, wie KI das Recruiting transformiert: von der Ansprache über Auswahlverfahren bis zur nachhaltigen Bindung. Mit fundierten technischen Einblicken, praxisnahen Anleitungen und inspirierenden Fallstudien vermittelt sie eine ganzheitliche Perspektive auf HR-Innovationen. Dabei geht es nicht nur um Effizienzsteigerung, sondern auch um ethische Verantwortung – für ein Recruiting, das zukunftsfähig und menschlich bleibt.

Autoren/Hrsg.

Lehwald, Andrea

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management

Über Autor(innen)

Lehwald, Andrea
Andrea Lehwald ist Geschäftsführende Gesellschafterin der Personaldienstleistungsgruppe MedYourJob und beschäftigt sich seit Jahren intensiv mit den Themen Recruiting und Digitalisierung, Künstliche Intelligenz (KI) und deren Anwendung im Personalmanagement. Sie hat bereits zahlreiche Unternehmen dabei unterstützt, ihre Recruiting-Prozesse durch innovative Technologien zu optimieren.