Manager im Würgegriff

Eine Aufforderung zum Nachdenken in turbulenten Zeiten
2015. Nachdruck 2015
ISBN: 978-3-658-07933-8
Verlag: Springer

Buch, Deutsch, 180 Seiten, Book, Format (B × H): 153 mm x 216 mm, Gewicht: 373 g

Reihe: Edition Rosenberger

Dem globalen Wettbewerb ausgesetzt, fühlen sich viele Manager in der Klemme: Zwang zur Expansion bei steigendem Kostendruck, Notwendigkeit zur Personalentwicklung bei gleichzeitigem Zwang zur Rationalisierung, Ausbau des operativen Geschäftes bei gleichzeitiger Forderung nach Wertsteigerung und hoher Kapitalrendite. Mit alten Denk- und Verhaltensmustern lassen sich diese scheinbar konträren Anforderungen immer seltener lösen. Die Aufgaben der Zukunft erfordern einen neuen Typ Manager: mit festen Prinzipien wie Verlässlichkeit, Offenheit und Ehrlichkeit. Mit der Bereitschaft, Neues mit System anzugehen. Und mit ausgeprägter Achtsamkeit für Geschäft und Umwelt. Dieses Buch macht Unternehmern und Führungskräften Mut, in Systemen und Szenarien zu denken, mit einer neuen Führungspraxis die Zukunft zu gestalten und so die allgegenwärtigen Fesseln zu sprengen.

Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Mahlmann, Regina

Pelz, Bernd F.

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Wirtschaftswissenschaften Literatur für Manager
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Management

Inhaltsverzeichnis

Wirtschaften heute.- Von Kenngrößen und anderen Zahlen, Fakten, Formeln.- Erfolgreich sein mit und in kleineren Unternehmen.- Der Zwang zu wachsen und seine Folgen.- Leadership: Von Führung und einigen Erfolgsfaktoren.

Über Autor(innen)

Dr. Bernd F. Pelz ist seit über zwanzig Jahren in Geschäftsführung oder Vorstand in den verschiedensten Branchen der verarbeitenden Industrie tätig und hat umfangreiche Erfahrungen mit schwierigen Unternehmenssituationen.

Dr. Regina Mahlmann ist als Beraterin und Coach auf die Themen soziale und emotionale Kompetenz, Führung und Konfliktkompetenz spezialisiert. Sie arbeitet auf Basis systemischer und neurowissenschaftlicher Erkenntnisse.