Konfliktcoaching

Anleitung für den Coach
2., aktualisierte und erweiterte Auflage 2011
ISBN: 978-3-593-39544-9
Verlag: Campus Verlag GmbH

Buch, Deutsch, 428 Seiten, Format (B × H): 165 mm x 235 mm, Gewicht: 810 g

Coaching kann Konflikten im Unternehmen vorbeugen und sie entschärfen. Doch es kann manchmal auch sinnvoll sein, sie zuzuspitzen und auf den Tisch zu bringen. Erfolgsautorin Astrid Schreyögg setzt sich mit allen diesen Möglichkeiten auseinander: Prophylaxe, Bewältigung und Stimulierung. Damit bietet sie einen Leitfaden für alle Coaches, die Führungskräfte kompetent beraten möchten. Das Buch ist ein Wegweiser zur Unterstützung bei Konflikten in Organisationen und zeigt, wie mit Konflikten in der Praxis umgegangen werden sollte.
»Ein fundiertes Lehrbuch, das Hintergrundinformationen gibt und in die Tiefe geht« ManagerSeminare

Autoren/Hrsg.

Schreyögg, Astrid

Fachgebiete

• Sozialwissenschaften Psychologie Psychologische Disziplinen Coaching, Training, Supervision
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Coaching, Training, Supervision

Über Autor(innen)

Schreyögg, Astrid
Astrid Schreyögg
Dr. Astrid Schreyögg arbeitet als freie Psychotherapeutin, Supervisorin und Organisationsberaterin in Berlin. Sie gibt die Zeitschrift Organisationsberatung, Supervision, Coaching heraus und ist Lehrund Beratungsbeauftragte im In- und Ausland.

Dr. Astrid Schreyögg arbeitet als freie Psychotherapeutin, Supervisorin und Organisationsberaterin in Berlin. Sie gibt die Zeitschrift Organisationsberatung, Supervision, Coaching heraus und ist Lehrund Beratungsbeauftragte im In- und Ausland.