Brenner Bewerberinterviews sicher und zielgerichtet führen
1. Auflage 2014
ISBN: 978-3-658-06972-8
Verlag: Springer
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
Ein Überblick für Führungskräfte
E-Book, Deutsch, 50 Seiten
Reihe: Business and Economics (German Language)
ISBN: 978-3-658-06972-8
Verlag: Springer
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
Die Gewinnung passgenauer Mitarbeiter ist für Sie als Führungskraft eine wichtige Aufgabe, da Ihr eigener beruflicher Erfolg davon wesentlich beeinflusst wird. Das Bewerberinterview stellt ein zentrales Element des Auswahlprozesses dar. Eine gute Vorbereitung sowie eine professionelle Gesprächsführung und Fragetechnik erlauben Ihnen auf einer soliden Informationsbasis Ihre Auswahlentscheidung zu treffen. Vor dem Hintergrund des wachsenden Fach- und Führungskräftemangels gewinnt eine partnerschaftliche Grundhaltung „auf Augenhöhe“ mit dem Bewerber immer mehr an Bedeutung. Wie dies gelingt, ohne dabei auch kritische Fragen mit dem Bewerber ausklammern zu müssen, wird in diesem Essential Schritt für Schritt aufgezeigt.
Zielgruppe
Professional/practitioner
Autoren/Hrsg.
Weitere Infos & Material
Interviewformen.- Zusammenspiel Fachbereich – Personalbereich.- Gesprächsphasen.- Frageformen und Techniken.- Gesprächsauswertung und Nachbereitung.




