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Häring / Litzcke | Führungskompetenzen lernen | E-Book | www.sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 431 Seiten, E-Book

Häring / Litzcke Führungskompetenzen lernen

Eignung, Entwicklung, Aufstieg
2. Auflage 2017
ISBN: 978-3-7910-3988-6
Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Eignung, Entwicklung, Aufstieg

E-Book, Deutsch, 431 Seiten, E-Book

ISBN: 978-3-7910-3988-6
Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Was macht einen eigenen Führungsstil aus? Welchen Einfluss haben Persönlichkeit, Motive, Werte und Emotionen? Die Autoren unterstützen angehende und aktive Führungskräfte dabei, ihre individuellen Stärken und Entwicklungsmöglichkeiten zu erkennen. Konkrete Fragen stellen das eigene Führungsverhalten auf den Prüfstand. In der 2. Auflage durchgehend überarbeitet und ergänzt um neue Beiträge zu aktuellen Praxisthemen, darunter: - Digitale Führung - Führung und Veränderungen - Führung und Gesundheit - Kommunikation als Führungsaufgabe

Karin Häring Dr. Karin Häring, ESMT European School of Management and Technology, Campus Schloss Gracht, Erftstadt. Projektleiterin der USW Netzwerk-Seminare Führung von Mitarbeitern, Management für jüngere Führungskräfte und Change Management. Sven Litzcke Prof. Dr. Sven Seibold (geb. Litzcke), Professur für Human Resource Management und Wirtschaftspsychologie, Hochschule Hannover
Häring / Litzcke Führungskompetenzen lernen jetzt bestellen!

Autoren/Hrsg.

Häring, Karin
Litzcke, Sven

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Weitere Infos & Material

Führung - Eine Aufgabe für mich?Die erste Führungsaufgabe - Was kommt auf mich zu?Der Aufstieg ins Management - Wie geht es weiter?

Verschaffen Sie sich mit der Leseprobe einen Überblick über das Angebot.

Häring, Karin
Dr. Karin Häring, ESMT European School of Management and Technology, Campus Schloss Gracht, Erftstadt. Projektleiterin der USW Netzwerk-Seminare Führung von Mitarbeitern, Management für jüngere Führungskräfte und Change Management.

Litzcke, Sven
Prof. Dr. Sven Seibold (geb. Litzcke), Professur für Human Resource Management und Wirtschaftspsychologie, Hochschule Hannover

Karin Häring

Dr. Karin Häring, ESMT European School of Management and Technology, Campus Schloss Gracht, Erftstadt. Projektleiterin der USW Netzwerk-Seminare Führung von Mitarbeitern, Management für jüngere Führungskräfte und Change Management.

Sven Litzcke

Prof. Dr. Sven Seibold (geb. Litzcke), Professur für Human Resource Management und Wirtschaftspsychologie, Hochschule Hannover

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