Mai | Qualitätsmanagement in der Bildungsbranche | E-Book | www.sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 266 Seiten

Reihe: Business and Economics (German Language)

Mai Qualitätsmanagement in der Bildungsbranche

Ein Leitfaden für Bildungseinrichtungen und Lerndienstleister
1. Auflage 2020
ISBN: 978-3-658-27004-9
Verlag: Springer
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Ein Leitfaden für Bildungseinrichtungen und Lerndienstleister

E-Book, Deutsch, 266 Seiten

Reihe: Business and Economics (German Language)

ISBN: 978-3-658-27004-9
Verlag: Springer
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark



In diesem kompakten Buch erfahren Sie alles Wissenswerte rund um Qualitätsmanagementsysteme in der Bildungsbranche. Es zeigt mit praxisnahen Hinweisen und Beispielen auf, wie Sie die Anforderungen der Qualitätsmanagement-Norm DIN ISO 29990 und der DIN ISO 29993 umsetzen können. Welche Vorteile erzielt ein Qualitätsmanagementsystem? Wo gibt es Synergien zwischen den existierenden Normen und den Vorgaben der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV)? Welchen Anforderungen muss der Qualitätsbeauftragte eines Bildungsinstituts in der Praxis gerecht werden? Außerdem: Informationen zu den Hintergründen der Normung in der Bildungsbranche und zu den Inhalten der zutreffenden Normen.
Kapitel des Werks nehmen Bezug auf diese Normen:
·         DIN EN ISO 9000:2015·         DIN EN ISO 9001:2015; Managementstandard·         DIN ISO 29990:2010; Management- und Servicestandard·         ISO 210001:2018; Managementstandard·         DIN ISO 29993:2018; Servicestandard



Florian Mai ist geschäftsführender Gesellschafter einer Beratungsgesellschaft, die auf die Beratung zu Qualitätsmanagementsystemen in der Bildungsbranche spezialisiert ist. Er lehrt an Bildungseinrichtungen Umwelt- und Qualitätsmanagement, Controlling und Allgemeine Betriebswirtschaftslehre. Als Chairman des Technischen Komitees für 'Bildung und Lerndienstleistungen' bei ISO und Mitglied im DIN-Normenausschuss 'Bildungsdienstleistungen' ist er ausgewiesener Experte auf dem Gebiet der Normung im Markt der Bildungsbranche.

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Weitere Infos & Material


1;Vorwort;5
2;Inhaltsverzeichnis;11
3;Über den Autor;14
4;Teil I;16
4.1;1: Einführung in das Qualitätsmanagement;17
4.1.1;1.1 Festlegung und Definition relevanter Begriffe;18
4.1.1.1;1.1.1 Was bedeutet Qualität eigentlich?;18
4.1.2;1.2 Historische Entwicklung des Qualitätsmanagements;29
4.1.2.1;1.2.1 Wie und mit welchem Hintergrund wurde Qualitätsmanagement entwickelt?;29
4.1.2.1.1;1.2.1.1 Bronze- und Eisenzeit von 2200 v.Chr. bis 800 n.Chr.;30
4.1.2.1.2;1.2.1.2 Mittelalter bis Industrialisierung vom 6. Jahrhundert bis 18. Jahrhundert;31
4.1.2.1.3;1.2.1.3 Industrialisierung und Neuzeit ab dem 18. Jahrhundert;33
4.1.3;1.3 Einführung in die Normungsarbeit;39
4.1.4;Literatur;50
4.2;2: Produktivität als Schlüssel des Qualitätsmanagements;52
4.2.1;2.1 14 Punkte des Managementprogramms – die DEMING’sche Managementphilosophie;56
4.2.2;2.2 Sieben tödliche Krankheiten eines Managementsystems;58
4.2.3;2.3 DEMING’sche Reaktionskette;63
4.2.4;Literatur;65
4.3;3: Grundlagen des Qualitätsmanagements nach DIN EN ISO 9000:2015;66
4.3.1;3.1 DIN EN ISO 9000:2015;67
4.3.1.1;3.1.1 Konzepte eines Qualitätsmanagementsystems;67
4.3.1.1.1;3.1.1.1 Qualität;68
4.3.1.1.2;3.1.1.2 Qualitätsmanagementsystem;69
4.3.1.1.3;3.1.1.3 Kontext der Organisationen;69
4.3.1.1.4;3.1.1.4 Interessierte Parteien;72
4.3.1.1.5;3.1.1.5 Unterstützung;73
4.3.1.2;3.1.2 Grundsätze eines Qualitätsmanagements;73
4.3.1.2.1;3.1.2.1 Kundenorientierung;73
4.3.1.2.1.1;3.1.2.1.1 Hypothese;73
4.3.1.2.1.2;3.1.2.1.2 Begründung;74
4.3.1.2.1.3;3.1.2.1.3 Vorteile;74
4.3.1.2.1.4;3.1.2.1.4 Maßnahmen;74
4.3.1.2.2;3.1.2.2 Führung;74
4.3.1.2.2.1;3.1.2.2.1 Hypothese;74
4.3.1.2.2.2;3.1.2.2.2 Begründung;74
4.3.1.2.2.3;3.1.2.2.3 Vorteile;75
4.3.1.2.2.4;3.1.2.2.4 Maßnahmen;75
4.3.1.2.3;3.1.2.3 Engagement von Personen;75
4.3.1.2.3.1;3.1.2.3.1 Hypothese;75
4.3.1.2.3.2;3.1.2.3.2 Begründung;75
4.3.1.2.3.3;3.1.2.3.3 Vorteile;75
4.3.1.2.3.4;3.1.2.3.4 Maßnahmen;76
4.3.1.2.4;3.1.2.4 Prozessorientierter Ansatz;76
4.3.1.2.4.1;3.1.2.4.1 Hypothese;76
4.3.1.2.4.2;3.1.2.4.2 Begründung;76
4.3.1.2.4.3;3.1.2.4.3 Vorteile;76
4.3.1.2.4.4;3.1.2.4.4 Maßnahmen;77
4.3.1.2.5;3.1.2.5 Verbesserung;77
4.3.1.2.5.1;3.1.2.5.1 Hypothese;77
4.3.1.2.5.2;3.1.2.5.2 Begründung;77
4.3.1.2.5.3;3.1.2.5.3 Vorteile;77
4.3.1.2.5.4;3.1.2.5.4 Maßnahmen;77
4.3.1.2.6;3.1.2.6 Faktengestützte Entscheidungsfindung;78
4.3.1.2.6.1;3.1.2.6.1 Hypothese;78
4.3.1.2.6.2;3.1.2.6.2 Begründung;78
4.3.1.2.6.3;3.1.2.6.3 Vorteile;78
4.3.1.2.6.4;3.1.2.6.4 Maßnahmen;78
4.3.1.2.7;3.1.2.7 Beziehungsmanagement;79
4.3.1.2.7.1;3.1.2.7.1 Hypothese;79
4.3.1.2.7.2;3.1.2.7.2 Begründung;79
4.3.1.2.7.3;3.1.2.7.3 Vorteile;79
4.3.1.2.7.4;3.1.2.7.4 Maßnahmen;79
4.3.2;3.2 Deming-Zyklus – PDCA;80
4.3.2.1;3.2.1 Plan;80
4.3.2.2;3.2.2 Do;80
4.3.2.3;3.2.3 Check;80
4.3.2.4;3.2.4 Act;81
4.3.3;3.3 Prozessorientierter Ansatz;81
4.3.3.1;3.3.1 Eingabequellen;82
4.3.3.2;3.3.2 Eingabe;82
4.3.3.3;3.3.3 Prozess;83
4.3.3.4;3.3.4 Ergebnis;83
4.3.3.5;3.3.5 Empfänger von Ergebnissen;84
4.3.4;3.4 Risikobasiertes Denken;84
4.3.4.1;3.4.1 Risiko;85
4.3.4.2;3.4.2 Chancen;86
4.4;4: Normungsarbeit und Zertifizierung;87
4.4.1;4.1 Grundlagen der Normungsarbeit;88
4.4.1.1;4.1.1 Vorteile für Normanwender;89
4.4.1.2;4.1.2 Vorteile für Normungsarbeitende;91
4.4.2;4.2 Grundlagen der Zertifizierung;92
4.4.2.1;4.2.1 Selbstbeurteilung/-bestätigung;93
4.4.2.2;4.2.2 Bestätigung der Selbstbeurteilung/-bestätigung;93
4.4.2.3;4.2.3 Bestätigung durch interessierte Parteien;94
4.4.2.4;4.2.4 Zertifizierung, Zulassung oder Registrierung;95
4.4.3;Literatur;98
5;Teil II;99
5.1;5: Lerndienstleister und Bildungseinrichtungen;101
5.1.1;5.1 Organisationen der Bildungsbranche;103
5.1.1.1;5.1.1 Allgemein;103
5.1.1.2;5.1.2 Beispiele;103
5.2;6: Entstehung internationaler Normen für die Bildungsbranche;106
5.2.1;6.1 Historie internationaler Normen für die Bildungsbranche;107
5.2.1.1;6.1.1 Historie der DIN EN ISO 9001 in den letzten beiden Versionen;107
5.2.1.2;6.1.2 Historie der DIN ISO 29990:2010;108
5.2.2;6.2 Weiterentwicklung der Normen für die Bildungsbranche;110
5.2.2.1;6.2.1 Entwicklung der DIN ISO 29993:2018;110
5.3;7: Zukünftige Landschaft der Normen in der Bildung;114
5.3.1;7.1 Chancen und Erfolge;114
5.4;8: Anforderungen an Lerndienstleister und Lerndienstleistungen;121
5.4.1;8.1 DIN ISO 29990:2010 – Lerndienstleistungen für die Aus- und Weiterbildung – Grundlegende Anforderungen an Dienstleister;122
5.4.1.1;8.1.1 Bedeutung der DIN ISO 29990:2010;122
5.4.1.2;8.1.2 Zielgruppe der DIN ISO 29990:2010;127
5.4.1.3;8.1.3 Gliederung der DIN ISO 29990:2010;128
5.4.1.4;8.1.4 Hintergrund der DIN ISO 29990:2010;128
5.4.1.5;8.1.5 Anforderungen der DIN ISO 29990:2010;129
5.4.1.5.1;8.1.5.1 Curriculum;130
5.4.1.5.1.1;8.1.5.1.1 Was ist ein Curriculum?;130
5.4.1.5.1.2;8.1.5.1.2 Welche Ziele verfolgt ein Curriculum?;131
5.4.1.5.1.3;8.1.5.1.3 Wie ist ein Curriculum anzufertigen?;131
5.4.1.5.1.4;8.1.5.1.4 Welche Inhalte sollte ein Curriculum aufweisen?;132
5.4.1.5.2;8.1.5.2 Planung der Lerndienstleistung (PLAN);134
5.4.1.5.3;8.1.5.3 Durchführung der Lerndienstleistung (DO);139
5.4.1.5.4;8.1.5.4 Bewerten der Lerndienstleistung (Check);143
5.4.1.5.5;8.1.5.5 Management und Strategie des Lerndienstleisters;148
5.4.1.5.6;8.1.5.6 Managementbewertung;151
5.4.1.5.7;8.1.5.7 Verbesserungsmanagement (ACT);151
5.4.1.5.8;8.1.5.8 Sonstiges Management;152
5.4.1.5.9;8.1.5.9 Unterstützung des Managements;155
5.4.1.5.10;8.1.5.10 Interne Audits;156
5.4.1.5.11;8.1.5.11 Feedback interessierter Parteien;157
5.4.2;8.2 ISO 21001:2018 – Bildungsorganisationen – Managementsysteme für Bildungsorganisationen – Anforderungen mit Anleitung zur Anwendung;157
5.4.2.1;8.2.1 Bedeutung der ISO 21001:2018;158
5.4.2.1.1;8.2.1.1 Orientierung auf die Lernenden und Profiteure;160
5.4.2.1.1.1;8.2.1.1.1 Hypothese;160
5.4.2.1.1.2;8.2.1.1.2 Begründung;160
5.4.2.1.1.3;8.2.1.1.3 Vorteile;160
5.4.2.1.1.4;8.2.1.1.4 Maßnahmen;161
5.4.2.1.2;8.2.1.2 Visionäre Führung;161
5.4.2.1.2.1;8.2.1.2.1 Hypothese;161
5.4.2.1.2.2;8.2.1.2.2 Begründung;162
5.4.2.1.2.3;8.2.1.2.3 Vorteile;163
5.4.2.1.2.4;8.2.1.2.4 Maßnahmen;163
5.4.2.1.3;8.2.1.3 Einbeziehen von Personen;163
5.4.2.1.3.1;8.2.1.3.1 Hypothese;163
5.4.2.1.3.2;8.2.1.3.2 Begründung;163
5.4.2.1.3.3;8.2.1.3.3 Vorteile;164
5.4.2.1.3.4;8.2.1.3.4 Maßnahmen;164
5.4.2.1.4;8.2.1.4 Prozessorientierter Ansatz;164
5.4.2.1.4.1;8.2.1.4.1 Hypothese;164
5.4.2.1.4.2;8.2.1.4.2 Begründung;164
5.4.2.1.4.3;8.2.1.4.3 Vorteile;164
5.4.2.1.4.4;8.2.1.4.4 Maßnahmen;165
5.4.2.1.5;8.2.1.5 Verbesserung;165
5.4.2.1.5.1;8.2.1.5.1 Hypothese;165
5.4.2.1.5.2;8.2.1.5.2 Begründung;165
5.4.2.1.5.3;8.2.1.5.3 Vorteile;165
5.4.2.1.5.4;8.2.1.5.4 Maßnahmen;165
5.4.2.1.6;8.2.1.6 Faktengestützte Entscheidungsfindung;166
5.4.2.1.6.1;8.2.1.6.1 Hypothese;166
5.4.2.1.6.2;8.2.1.6.2 Begründung;166
5.4.2.1.6.3;8.2.1.6.3 Vorteile;166
5.4.2.1.6.4;8.2.1.6.4 Maßnahmen;166
5.4.2.1.7;8.2.1.7 Beziehungsmanagement;166
5.4.2.1.7.1;8.2.1.7.1 Hypothese;166
5.4.2.1.7.2;8.2.1.7.2 Begründung;167
5.4.2.1.7.3;8.2.1.7.3 Vorteile;167
5.4.2.1.7.4;8.2.1.7.4 Maßnahmen;167
5.4.2.1.8;8.2.1.8 Soziale Verantwortung;167
5.4.2.1.8.1;8.2.1.8.1 Hypothese;167
5.4.2.1.8.2;8.2.1.8.2 Begründung;168
5.4.2.1.8.3;8.2.1.8.3 Vorteile;168
5.4.2.1.8.4;8.2.1.8.4 Maßnahmen;168
5.4.2.1.9;8.2.1.9 Zugänglichkeit und Gerechtigkeit;168
5.4.2.1.9.1;8.2.1.9.1 Hypothese;168
5.4.2.1.9.2;8.2.1.9.2 Begründung;168
5.4.2.1.9.3;8.2.1.9.3 Vorteile;169
5.4.2.1.9.4;8.2.1.9.4 Maßnahmen;169
5.4.2.1.10;8.2.1.10 Ethisches Verhalten;169
5.4.2.1.10.1;8.2.1.10.1 Hypothese;169
5.4.2.1.10.2;8.2.1.10.2 Begründung;169
5.4.2.1.10.3;8.2.1.10.3 Vorteile;170
5.4.2.1.10.4;8.2.1.10.4 Maßnahmen;170
5.4.2.1.11;8.2.1.11 Datensicherheit und -schutz;171
5.4.2.2;8.2.2 Zielgruppe der ISO 21001:2018;171
5.4.2.3;8.2.3 Gliederung der ISO 21001:2018;172
5.4.2.4;8.2.4 Hintergrund der ISO 21001:2018;174
5.4.2.5;8.2.5 Anforderungen der ISO 21001:2018;174
5.4.2.5.1;8.2.5.1 Einleitung;174
5.4.2.5.2;8.2.5.2 Kontext der Organisation;175
5.4.2.5.3;8.2.5.3 Führung;184
5.4.2.5.4;8.2.5.4 Planung;200
5.4.2.5.5;8.2.5.5 Unterstützung;211
5.4.2.5.6;8.2.5.6 Betrieb;213
5.4.2.5.7;8.2.5.7 Bewertung der Leistung;222
5.4.2.5.8;8.2.5.8 Verbesserung;232
5.4.3;8.3 DIN ISO 29993:2018 – Lerndienstleistungen jenseits der formalen Bildung – Dienstleistungsanforderungen;235
5.4.3.1;8.3.1 Bedeutung der DIN ISO 29993:2018;236
5.4.3.2;8.3.2 Zielgruppe der DIN ISO 29993:2018;237
5.4.3.3;8.3.3 Gliederung der DIN ISO 29993:2018;239
5.4.3.3.1;8.3.3.1 Gliederung nach dem Erfahrungsablauf für Lernende und Sponsoren;241
5.4.3.3.2;8.3.3.2 Gliederung nach dem prozessorientierten Ansatz;242
5.4.3.3.3;8.3.3.3 Gliederung nach dem DEMING-Zyklus;243
5.4.3.4;8.3.4 Hintergrund der DIN ISO 29993:2018;244
5.4.3.5;8.3.5 Anforderungen der DIN ISO 29993:2018;245
5.4.3.5.1;8.3.5.1 Anforderungen der ISO 29993 vor der Dienstleistungserbringung;245
5.4.3.5.1.1;8.3.5.1.1 Bereitstellung von Informationen für Interessenten, Eingeschriebene, Lernende und Sponsoren;246
5.4.3.5.1.2;8.3.5.1.2 Lernbedarfsanalyse;251
5.4.3.5.1.3;8.3.5.1.3 Entwicklung der Lerndienstleistung;253
5.4.3.5.2;8.3.5.2 Anforderungen der ISO 29993 während der Dienstleistungserbringung;255
5.4.3.5.2.1;8.3.5.2.1 Erbringung der Dienstleistung;255
5.4.3.5.2.2;8.3.5.2.2 Lernbegleiter;258
5.4.3.5.3;8.3.5.3 Anforderungen der ISO 29993 nach der Dienstleistungserbringung;260
5.4.3.5.3.1;8.3.5.3.1 Bewertung, Monitoring und Evaluation der Lerndienstleistung;260
5.4.3.5.3.2;8.3.5.3.2 Fakturierung;262
5.5;9: Persönliches Fazit;264



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