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Schober | Arbeitszufriedenheit und Arbeitsmotivation | E-Book | www.sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 37 Seiten

Schober Arbeitszufriedenheit und Arbeitsmotivation

Empirische Untersuchung in der Branche der Banken nach dem Modell von Herzberg
1. Auflage 2009
ISBN: 978-3-640-47347-2
Verlag: GRIN Verlag
Format: PDF
 Kopierschutz: 0 - No protection

Empirische Untersuchung in der Branche der Banken nach dem Modell von Herzberg

E-Book, Deutsch, 37 Seiten

ISBN: 978-3-640-47347-2
Verlag: GRIN Verlag
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Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, München früher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Arbeitszufriedenheit ist, zusammen mit der -motivation, ein entscheidender Faktor in der Wertschöpfung personalintensiver Unternehmensbereiche. Gerade der wirtschaftliche Sektor der Banken ist dabei in der vorliegenden Arbeit, im Rahmen einer empirischen Untersuchung, von zentraler Bedeutung. Die Untersuchung erfolgt dabei nach dem Modell von Frederick Herzberg und erkennt, dass sich auch unter heutigen Gesichtspunkten die aufgestellten Thesen in bestimmten Punkten noch validieren lassen.

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Autoren/Hrsg.

Schober, Markus
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