Staehle / Conrad | Managementforschung 2 | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, Band 2, 346 Seiten

Reihe: Managementforschung

Staehle / Conrad Managementforschung 2

[Thema: Flache Hierarchien und organisatorisches Lernen]

E-Book, Deutsch, Band 2, 346 Seiten

Reihe: Managementforschung

ISBN: 978-3-11-241956-4
Verlag: De Gruyter
Format: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)



Frontmatter -- Zur Konzeption der „Managementforschung" -- Vorwort -- Inhaltsverzeichnis -- Betriebspolitische Aspekte des Bürokratieabbaus in Industrieunternehmen -- Verhaltenswissenschaftliche Ursprünge in der Betriebswirtschaftslehre -- Unternehmenskultur und ökonomische Theorie -- Auswirkungen globaler Informations- und Kommunikationssysteme auf die Organisation weltweit tätiger Unternehmen -- Betriebliche Qualifikationsstrategien und organisationales Lernen -- Strategische Netzwerke und Transaktionskosten Strategische Netzwerke und Transaktionskosten -- Vom Personalwesen zum Strategie Human Resource Management -- Backmatter
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Frontmatter -- Zur Konzeption der „Managementforschung" -- Vorwort -- Inhaltsverzeichnis -- Betriebspolitische Aspekte des Bürokratieabbaus in Industrieunternehmen -- Verhaltenswissenschaftliche Ursprünge in der Betriebswirtschaftslehre -- Unternehmenskultur und ökonomische Theorie -- Auswirkungen globaler Informations- und Kommunikationssysteme auf die Organisation weltweit tätiger Unternehmen -- Betriebliche Qualifikationsstrategien und organisationales Lernen -- Strategische Netzwerke und Transaktionskosten Strategische Netzwerke und Transaktionskosten -- Vom Personalwesen zum Strategie Human Resource Management -- Backmatter


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