Steck / Nolte Souverän auftreten
1. Auflage 2012
ISBN: 978-3-648-02496-6
Verlag: Haufe
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
E-Book, Deutsch, 350 Seiten, E-Book
Reihe: Haufe Sachbuch Wirtschaft
ISBN: 978-3-648-02496-6
Verlag: Haufe
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
Sabrina Steck ist Karriere-Coach für Führungskräfte in der Wirtschaft. Ihre Schwerpunkte sind Moderations- und Persönlichkeitstraining.
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Vorwort Teil 1: Karrierefaktor Persönlichkeit Wie Sie den ersten Buchteil optimal nutzen Finden Sie heraus, wer Sie sind und wie Sie wirken Was ist Charisma? Wer bin ich? Der Persönlichkeits-Check Wie wirke ich? - Der Fremdwahrnehmungs-Check Was ist eigentlich Authentizität? Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Finden Sie Ihr Charismavorbild Lernen von Vorbildern Erschaffen Sie sich eine charismatische Leitfigur Schlüpfen Sie in die Rolle Ihres Leitbildes Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Finden Sie Ihr Charismaziel Den Wunschzustand formulieren Sich Ziele setzen und SMART formulieren Leben Sie Ihr Ziel! Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Realisieren Sie Ihr CharismazielErstellen Sie einen Handlungsplan Vom Handlungsentwurf zum Aktionsplan Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Finden Sie heraus, was Sie unverwechselbar macht Welche Fähigkeiten und Talente besitzen Sie? Werden Sie zur Marke Lernen Sie sich mögen Wie Ihre Stimme wirkt Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Finden Sie heraus, was Sie überzeugend macht Welches sind Ihre Werte? Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Entdecken Sie Ihre Träume und Visionen Von der Kraft des Wünschens bis zur Lebensvision Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Finden Sie Ihr LebensmottoWelches ist Ihre Mission? Das Erkenntnis-Prinzip Das Besinnungs-Prinzip Das Glücks-Prinzip Das Natur-Prinzip Charisma und die Kunst, verlieren zu können Das sollten Sie in diesem Kapitel erreicht haben Wie Sie weitermachen können Management by Charisma Mit Coaching den Wandel managen Der Erfolgs-Check Wie charismatisch sind Sie geworden? Der Vorher-Nachher-Vergleich Teil 2: Business Etikette Wie Sie den zweiten Buchteil optimal nutzenTest: Welche Benimm- und Etiketteregeln kennen Sie bereits? Das äußere Erscheinungsbild Der berühmte erste Eindruck Das richtige Outfit Baukasten für Männer Baukasten für Frauen Von kurzlebigen Trends bis zur klassischen AvantgardeDer Weg zum eigenen Stil Berufliche Zielorientierung als Maßstab Finden Sie die für Sie passende Stilrichtung Gesucht - gefunden: gute Einkaufquellen Kommunikationskultur Kompetenter Ausdruck hinterlässt kompetenten Eindruck Die korrekte Anrede Stilvolle Unterhaltung Zeitgemäße Konventionen im Schriftverkehr Die geschäftliche EsskulturAnkunft im Restaurant Bestellung aufgeben Tischsitten Das Business-Terrain Begrüßung und formelle Vorstellung Meetings und Konferenzen Vorstellungsgespräch Der erste Tag im Unternehmen Kundengespräche und Verhandlungsführung Mitarbeiter-/Perspektivegespräch Pressekonferenz/TV-Auftritt Repräsentanz am Messestand Firmen-Events Rahmenprogramm bei Besuchen von (internationalen) Geschäftspartnern Abendprogramm/Kulturveranstaltungen Visitenkarten-Party/After-Work-PartyInternationale Bühne Zum guten SchlussZehn Karrieretipps für Ihren weiteren Weg Test: Überprüfen Sie Ihren Wissensstand Ihr Karriereplaner Stichwortverzeichnis Die Autorinnen Literaturhinweise
1 Die sechs häufigsten Hürden in Gesprächen vermeiden
Finden Sie Ihr Charismavorbild
Lernen von Vorbildern
Insbesondere die großen Erfolge aus der Lern- und Verhaltenspsychologie haben gezeigt, dass sich durch das Einüben neuer Verhaltensvarianten zum einen die eigenen Stärken ausbauen lassen und zum anderen ein Teil persönlicher Beschränkungen ausgleichen lässt.
Das Kopieren erfolgreicher Verhaltensstrategien hat sich dabei als eine besonders effektive Lernmethode erwiesen. Damit ist das Lernen von Vorbildern gemeint. Sich erfolgreiches Verhalten von Personen abzugucken, die wir bewundern, ist Ihnen vielleicht aus der Jugendzeit bekannt. In der Pubertät spielen Idole wie Rock-und Filmstars eine wichtige Rolle, weil sie in dieser von Verunsicherung geprägten Lebensphase eine Orientierung bieten. Sich am Erfolg von Prominenten auszurichten macht aber auch im Erwachsenalter Sinn - und zwar aus evolutionsbiologischer Sicht. Wer reich und berühmt ist, verhält sich offensichtlich „richtig" und muss anscheinend etwas haben, was viele nicht haben.
Anhand der nachfolgenden Fragestellung lassen sich Ihre eigenen Vorstellungen herauskristallisieren, die Sie mit charismatischen Persönlichkeiten verbinden. Schärfen Sie Ihr Bewusstsein für dieses Thema und gewinnen Sie Klarheit über Ihre eigene charismatische Ausrichtung.
Menschen, die etwas bewirken, die aus ihrem Leben etwas gemacht haben, werden gerne als Vorbilder genommen. Denken Sie einmal an die großen Vorbilder unseres Jahrhunderts. Wer fällt Ihnen dazu ein? Nelson Mandela, Coco Chanel, die Beatles, John F. Kennedy, Mutter Teresa, der Papst, Lady Di, Karajan, die Queen, Picasso, Hillary Clinton? Solche Menschen ziehen automatisch die Aufmerksamkeit auf sich. Wo immer sie auftreten, stehen sie im Mittelpunkt.
Vorbilder zeichnet es aus, dass sie nicht ängstlich und oder schwach wirken - auch wenn sie sich wie jeder andere Mensch in bestimmten Situationen so fühlen. Sie sind auch keine perfekten Menschen. Aber sie sind von sich und ihren Fähigkeiten überzeugt. Sie wissen, was sie wollen und können, handeln selbstverantwortlich und konzentrieren sich auf ihre Stärken. Sie strahlen Optimismus aus, können auf andere Menschen zugehen und sie faszinieren.
Solche Personen erfüllen dann eine Vorbildfunktion, wenn ihre persönliche Eigenschaften, Verhaltensweisen oder Errungenschaften Anerkennung und Beachtung auslösen. Was denken Sie in diesem Zusammenhang über sich?
