Zaugg | Nachhaltiges Personalmanagement | Buch | 978-3-8349-2103-1 | www.sack.de

Buch, Deutsch, 531 Seiten, Book, Format (B × H): 153 mm x 216 mm, Gewicht: 926 g

Reihe: neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)

Zaugg

Nachhaltiges Personalmanagement

Eine neue Perspektive und empirische Exploration des Human Resource Management
2010
ISBN: 978-3-8349-2103-1
Verlag: Gabler Verlag

Eine neue Perspektive und empirische Exploration des Human Resource Management

Buch, Deutsch, 531 Seiten, Book, Format (B × H): 153 mm x 216 mm, Gewicht: 926 g

Reihe: neue betriebswirtschaftliche forschung (nbf)

ISBN: 978-3-8349-2103-1
Verlag: Gabler Verlag

Administrative und reaktive Systeme werden durch wertschöpfende Geschäftsmodelle im Human Resource Management (HRM) abgelöst. Das vorliegende Buch beinhaltet theoretisch fundierte Modelle, die Ergebnisse umfangreicher empirische Studien, zahlreiche Praxisbespiele und eine Vielzahl konkreter Gestaltungsempfehlungen.

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Zielgruppe

Research

Autoren/Hrsg.

Zaugg, Robert J.

Fachgebiete

Weitere Infos & Material

Konzeptionelle Grundlagen.- Vertrauen als zentrale Grundlage und Ergebnis eines nachhaltigen Personalmanagements.- Anforderungen an ein nachhaltiges Personalmanagement.- Funktionen eines nachhaltigen Personalmanagements.- Institutionelle Aspekte eines nachhaltigen Personalmanagements.- Personelle Aspekte eines nachhaltigen Personalmanagements.- Gestaltungsempfehlungen.- Schlussfolgerungen.

Zaugg, Robert J.
Prof. Dr. Robert J. Zaugg hat an der Universität Bern habilitiert und war bzw. ist als Dozent an verschiedenen Universitäten im deutsch-, französisch- und englischsprachigen Raum sowie als Managementberater und Referent tätig.

Prof. Dr. Robert J. Zaugg hat an der Universität Bern habilitiert und war bzw. ist als Dozent an verschiedenen Universitäten im deutsch-, französisch- und englischsprachigen Raum sowie als Managementberater und Referent tätig.

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