Arbeit in der modernen Gesellschaft

Eine Einführung
2. Auflage 2019
ISBN: 978-3-658-22357-1
Verlag: Springer

Buch, Deutsch, 238 Seiten, Paperback, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 331 g

Reihe: Studientexte zur Soziologie

Ein zentrales Problem für jede Erwerbsorganisation ist die Transformation von Arbeitskraft in Arbeit; schließlich ist durch den Abschluss eines Arbeitsvertrages allein noch keineswegs sichergestellt, dass Arbeitnehmer auch wie gewünscht arbeiten. Lange Zeit wurde versucht, dieses Problem durch engmaschige Kontrollen zu lösen, doch mittlerweile macht sich die Auffassung breit, dass es ein effizienterer Weg ist, die Arbeitnehmer selbst verantwortlich zu machen für ihre Arbeitsleistung. Dahinter verbirgt sich eine Leitlinie, die typisch ist für die moderne Gesellschaft: im Finanzmarkt-Kapitalismus zählt nur, was sich am Markt bewährt.

Zielgruppe

Upper undergraduate

Autoren/Hrsg.

Minssen, Heiner

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Organisationstheorie, Organisationssoziologie, Organisationspsychologie
• Wirtschaftswissenschaften Volkswirtschaftslehre Volkswirtschaftslehre Allgemein Beschäftigung, Arbeitslosigkeit
• Wirtschaftswissenschaften Volkswirtschaftslehre Volkswirtschaftslehre Allgemein Arbeitsmarkt

Inhaltsverzeichnis

Finanzmarkt-Kapitalismus und Vermarktlichung.- Die Transformation von Arbeitskraft in Arbeit.- Dezentralisierung.- Entgrenzungen.- Subjektivierung der Arbeit.- Der Arbeitskraftunternehmer.- Arbeitsmarkt, Ausbildung und Weiterbildung.- Dienstleistungsarbeit.- Management und Karriere.- Neue Aufgaben der betrieblichen Interessenvertretung.

Über Autor(innen)

Professor Dr. Heiner Minssen hatte den Lehrstuhl für Arbeitsorganisation und Arbeitsgestaltung am Institut für Arbeitswissenschaft der Ruhr-Universität Bochum inne.