Routinen und Charakteristika dynamischer Fähigkeiten von Unternehmen

Eine qualitative Studie in den Bereichen Neuproduktentwicklung und Personal in der chemischen Industrie
1. Auflage 2010. Nachdruck 2019
ISBN: 978-3-658-23876-6
Verlag: Springer

Buch, Deutsch, 347 Seiten, Book, Format (B × H): 168 mm x 240 mm, Gewicht: 610 g

Reihe: Edition KWV

Die Gestaltung von Veränderung kann sich als wichtiger Wettbewerbsfaktor erweisen, vor allem in dynamischen Branchen. Hier gelten insbesondere durch dynamische Fähigkeiten getriebene Veränderungen als bedeutsam. In der Literatur ist die hohe Relevanz dynamischer Fähigkeiten nahezu unbestritten. Allerdings leidet die Forschung darunter, dass sich dynamische Fähigkeiten bislang nur abstrakt beschreiben lassen.
Anhand einer qualitativen empirischen Studie in der deutschen Spezialchemie untersucht Stephanie Auer-Neuberg daher die Ausgestaltung dynamischer Fähigkeiten. Hierbei erfolgt sowohl eine Bestimmung der sie konstituierenden Routinen als auch eine genauere Beschreibung ihrer Charakteristika und Ausprägungen. Am Beispiel der Neuproduktentwicklung und Personalauswahl/ -entwicklung, werden aufschlussreiche theoretische Einsichten bezüglich der Bestimmungsfaktoren und Wirkungsweisen dynamischer Fähigkeiten ermöglicht.
Dieses Buch wendet sich an Manager und Praktiker aus den Bereichen Strategie und organisationaler Wandel sowie an Dozenten und Studenten der Wirtschaftswissenschaften, insbesondere der Unternehmensführung und Organisation.

Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Auer-Neuberg, Stephanie

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Wirtschaftssektoren & Branchen Fertigungsindustrie Chemische Industrie
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Organisationstheorie, Organisationssoziologie, Organisationspsychologie
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Management Strategisches Management

Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung.- 2 Theoretische Herkunft und konzeptionelle Vorüberlegungen zu dynamischen Fähigkeiten.- 3 Aufbau und Güte der empirischen Untersuchung.- 4 Darstellung der Fallstudien und der Ergebnisse.- 5 Auslegung und Diskussion der Ergebnisse.- 6 Fazit und Ausblick.- 7 Anhang.- Literaturverzeichnis.

Über Autor(innen)

Stephanie Auer-Neuberg veröffentlichte ihr Werk bis 2018 im Kölner Wissenschaftsverlag.