Buch, Deutsch, Band 118, 234 Seiten, Format (B × H): 145 mm x 205 mm, Gewicht: 331 g
Reihe: Neue Juristische Beiträge
Anmerkungen zur Verbesserung der Personalauswahl im öffentlichen Dienst
Buch, Deutsch, Band 118, 234 Seiten, Format (B × H): 145 mm x 205 mm, Gewicht: 331 g
Reihe: Neue Juristische Beiträge
ISBN: 978-3-8316-4661-6
Verlag: utzverlag GmbH
Dienstliche Beurteilungen werden – entgegen Art. 33 Abs. 2 GG – nicht ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung angefertigt. Ausschlaggebend für die Beurteilung sind häufig zwischenmenschliche Aspekte. Die Arbeit soll Möglichkeiten aufzuzeigen, den Auswahlprozess im öffentlichen Dienst fairer und leistungsorientierter zu gestalten.
Der Autor setzt sich kritisch mit der Beurteilungspraxis auseinander. Dabei untersucht er die maßgebliche Rechtsprechung sowie ausgewählte Beurteilungsregularien.