Buch, Deutsch, 22 Seiten, GEH, Format (B × H): 210 mm x 294 mm, Gewicht: 142 g
Reihe: Workshop Führungsqualität
Wertvoll und wirksam führen - Reflexion zur persönlichen Standortbestimmung
Buch, Deutsch, 22 Seiten, GEH, Format (B × H): 210 mm x 294 mm, Gewicht: 142 g
Reihe: Workshop Führungsqualität
ISBN: 978-3-89680-512-6
Verlag: Vier Türme
Führungsqualität ist ein zentraler Schüssel, sowohl für die Entwicklung einer gesunden Organisation für die Wirksamkeit von Führung, wie auch die Lebensqualität einer Führungskraft selbst.
In den letzten Jahrzehnten wurde so viel geforscht, wie nie zuvor - was zeichnet denn eigentlich eine gute Führungskraft aus? Aus der Auswertung aktueller Forschungen, neurobiologischer Erkenntnisse, aber auch uralter Prinzipien, Artikel und Bücher entstand der Führungsansatz wertvoll und wirksam führen - value intergrated leadership.
Dieser beschreibt auf der Basis von sieben Führungsprinzipien fünf zentrale Dimensionen von Führung: Managementkompetenz, soziale Kompetenz, soziale Verantwortung, Selbstverantwortung und Identität.
Im Folgenden finden Sie einen bewährten Fragebogen, der Ihnen hilft die eigene Führungsqualität zu überdenken und diese Felder fundiert zu reflektieren.
Zielgruppe
Die Reflexion kann eingesetzt werden für:
- sich selbst
- eine andere Führungskraft - um sich klarer zu werden über eine Person, die Sie führen
- eine andere Führungskraft, im Rahmen eines Feedbacks
- oder zur Bewertung der Führungsqualität eines Führungsteams
