Grenzüberschreitender Diskriminierungsschutz - Das internationale Privatrecht der Antidiskriminierung

1. Auflage 2010
ISBN: 978-3-16-150244-6
Verlag: Mohr Siebeck

Buch, Deutsch, Band 234, 449 Seiten, Format (B × H): 153 mm x 229 mm, Gewicht: 730 g

Reihe: Studien zum ausländischen und internationalen Privatrecht

Diskriminierungen treten besonders häufig auf, wenn Verträge über Staatsgrenzen hinweg geschlossen werden. Gleichbehandlungsvorstellungen europäischer Prägung müssen grundsätzlich umso stärker zurückstehen, je intensiver ein fremder Kulturkreis betroffen und das Rechtsverhältnis dort verwurzelt ist. Doch wie ist das räumlich-territorial anwendbare Antidiskriminierungsrecht im Einzelnen zu bestimmen? Jan D. Lüttringhaus beantwortet diese Frage in erster Linie anhand der zunehmend vergemeinschafteten Kollisionsnormen des IPR. Er untersucht dabei neben dem internationalen Schuld- und insbesondere Arbeits- und Versicherungsvertragsrecht auch das internationale Verbands- und Gesellschaftsrecht. Ein rechtsvergleichender Überblick über das Antidiskriminierungsrecht in ausgewählten EG-Mitgliedstaaten zeigt, dass diese Materie systematisch auch im Straf- oder Verwaltungsrecht verortet wird.

Autoren/Hrsg.

Lüttringhaus, Jan D.

Fachgebiete

• Rechtswissenschaften Internationales Recht und Europarecht Internationales Recht Internationales Privatrecht
• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Antidiskriminierung (AGG), Gleichbehandlung

Über Autor(innen)

Lüttringhaus, Jan D.
Jan D. Lüttringhaus
Geboren 1980; Studium der Rechtswissenschaft in Passau, Aix en Provence und Bonn; 2009 Promotion; wissenschaftlicher Assistent am Max-Planck-Institut für ausländisches und internationales Privatrecht; derzeit Referendar am Hanseatischen Oberlandesgericht Hamburg.