Nöbauer / Strunck / Reuschenbach | Personalmanagement in der Altenbetreuung | Buch | 978-3-902330-78-9 | sack.de

Buch, Deutsch, 243 Seiten, PB, Format (B × H): 150 mm x 230 mm, Gewicht: 350 g

Nöbauer / Strunck / Reuschenbach

Personalmanagement in der Altenbetreuung


MitarbeiterInnen gewinnen und entwickeln

Buch, Deutsch, 243 Seiten, PB, Format (B × H): 150 mm x 230 mm, Gewicht: 350 g

ISBN: 978-3-902330-78-9
Verlag: Wagner Verlag

Personalmangel ist eine der zentralen Herausforderungen, denen sich Einrichtungen der Altenbetreuung derzeit gegenüber sehen. Braucht es ein besseres Image der Berufe in der Altenpflege oder ein professionelleres Auftreten der Einrichtungen auf dem Arbeitsmarkt?
Können ein effizienterer Einsatz der vorhandenen Personalressourcen oder eine vorausschauende und strukturierte Personalentwicklung Abhilfe schaffen?
Der Band greift wesentliche Aufgabenbereiche des Personalmanagements in Einrichtungen der Altenbetreuung und -pflege auf. ExpertInnen erörtern theoretische Hintergründe und zeitgemäße Lösungsansätze zu folgenden Themen: Personalmarketing, Personalsuche- und -auswahl, Personalentwicklung und Personalmanagement für freiwillige Mitarbeiterinnen sowie Mitarbeiterbindung.
Das Buch richtet sich an Führungskräfte, die wissenschaftlich fundierte Antworten auf diese drängenden Personalfragen in der Altenbetreuung finden wollen.
Nöbauer / Strunck / Reuschenbach Personalmanagement in der Altenbetreuung jetzt bestellen!

Zielgruppe

Anbieter von Dienstleistungen im Bereich Betreuung und Pflege

Autoren/Hrsg.

Nöbauer, Brigitta
Strunck, Stefan
Reuschenbach, Bernd
Brandl, Paul
Lehner, Markus
Bointner, Katrin
Kaltenbrunner, Katharina Anna
Kränzl-Nagl, Renate
Maun, Heike
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