Prohibition of Age Discrimination in Labour Relations

1. Auflage 2011
ISBN: 978-3-8329-5901-2
Verlag: Nomos

Buch, Englisch, Band 28, 621 Seiten, broschiert, Format (B × H): 153 mm x 227 mm, Gewicht: 919 g

Reihe: Studien zum ausländischen, vergleichenden und internationalen Arbeitsrecht - Institut für Arbeitsrecht und Arbeitsbeziehungen in der Europäischen Gemeinschaft, Trier

Vom 25. Juli – 1. August 2010 fand der XVIII. Internationale Kongress für Rechtsvergleichung in Washington D.C. statt. In diesem Buch werden die Ergebnisse des Kongresses zu dem Thema „Das Verbot der Altersdiskriminierung im Arbeitsverhältnis“ der Öffentlichkeit zugänglich gemacht. Das Problem der Altersdiskriminierung wurde in den letzen Jahren immer relevanter. Auf dem Kongress in Washington konnten die Teilnehmerländer ihren Umgang mit Altersdiskriminierung in Arbeitsverhältnissen darstellen und vergleichen. Ausgangspunkt dafür waren 20 Fragen, die an alle Teilnehmerländer gesendet wurden.

Das Buch enthält 23, auf Grundlage dieser Fragen entstandene Berichte der nationalen Experten, abgefasst in englischer oder französischer Sprache. Es werden unter anderem Gesetzesregelungen, die geschützten Altersgruppen und verfahrensrechtliche Aspekte gegenübergestellt. Die Berichte bieten einen umfangreichen Einblick in die Situation der verschiedenen Länder und ihre Maßnahmen gegen die Altersdiskriminierung. Vorangestellt ist der Generalbericht von Prof. Dr. Monika Schlachter, der eine Einführung in die Thematik bietet und die Ergebnisse der nationalen Berichte auswertet.

Autoren/Hrsg.

Schlachter, Monika

Fachgebiete

• Rechtswissenschaften Internationales Recht und Europarecht Internationales Recht Internationales Arbeits- und Sozialrecht
• Rechtswissenschaften Recht, Rechtswissenschaft Allgemein Rechtsvergleichung
• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Antidiskriminierung (AGG), Gleichbehandlung
• Sozialwissenschaften Soziologie | Soziale Arbeit Spezielle Soziologie Wirtschaftssoziologie, Arbeitssoziologie, Organisationssoziologie