Buch, Deutsch, 178 Seiten, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 261 g
Reihe: Research
Eine Untersuchung zur organisationalen Einbettung von Freelancer*innen
Buch, Deutsch, 178 Seiten, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 261 g
Reihe: Research
ISBN: 978-3-658-43522-6
Verlag: Springer
Die Studie von Michael Knapp befasst sich mit den sozialen Netzwerkbeziehungen von Freelancer*innen im Kontext von Coworking Spaces als flexibel nutzbare Büro- und Arbeitsräumlichkeiten. Dabei wird insbesondere auf die Bedeutung dieses Kontexts in Bezug auf die Beziehungs- und Netzwerkbildung eingegangen und gezeigt, wie die Nutzung eines Arbeitsplatzes in diesem zur organisationalen Einbettung im Freelancing beitragen kann. Dazu greift die Arbeit auf Methoden der egozentrierten Netzwerkanalyse in Kombination mit qualitativen Interviews zurück. Anhand von persönlichen Freelancer*innen-Netzwerken, biografischen und sozial-räumlichen Hintergründen werden verschiedene Beziehungsinhalte und -konstellationen deutlich gemacht, die sich aus der Arbeit im Coworking Space ergeben können. Die Studie trägt damit zum Verständnis von Coworking Spaces für unternehmerische Prozesse im Freelancing bei und verweist auf die Relevanz von sozial-räumlicher Kontextualisierung.
Zielgruppe
Research
Autoren/Hrsg.
Fachgebiete
- Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Office Management, Büroorganisation
- Sozialwissenschaften Soziologie | Soziale Arbeit Spezielle Soziologie Wirtschaftssoziologie, Arbeitssoziologie, Organisationssoziologie
- Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Organisationstheorie, Organisationssoziologie, Organisationspsychologie
Weitere Infos & Material
Einleitung: Organisationale Einbettung im Freelancing.- Freelancing und soziale Einbettung: Begrifflichkeiten und Konzepte.- Netzwerkbildung und soziale Einbettungsprozesse im Freelancing: Ein Literaturüberblick.- Organisationales Brokerage im Kontext von Coworking Spaces: Theoretische Perspektiven.- Einzelfallanalysen und Mixed-Methods-Ansatz: Methodisches Vorgehen.- Quantitative Charakterisierung der Freelancer*innen und ihrer persönlichen Netzwerke.- Subjektive Bedeutungen von Coworking Spaces im Freelancing.- Soziale Beziehungen von Freelancer*innen im Coworking-Space-Kontext.- Diskussion der Ergebnisse und Fazit.- Literaturverzeichnis.
