Diskriminierung in der Pflege

Fallbeispiele und Handlungsempfehlungen für eine diskriminierungssensible Pflege
1. Auflage 2025
ISBN: 978-3-17-042848-5
Verlag: Kohlhammer

Buch, Deutsch, 180 Seiten

Die Diversität von Pflegenden wie auch zu Pflegenden, so zeigt die Forschungslage und vielfältige Erfahrungsberichte, führt nicht selten zu Diskriminierungseffekten und birgt erhebliche Risiken, die sowohl die Pflegequalität als auch die Arbeitsbedingungen in der Pflege negativ beeinträchtigen können.

Dieses s Buch verfolgt das Ziel, anhand der im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verankerten Diversitätsdimensionen, und darüber hinaus, praxisnahe Einblicke in Erfahrungen, Mechanismen und Auswirkungen von Diskriminierung in der pflegerischen Versorgung und im Arbeitsfeld zu bieten. Gleichzeitig werden Reflektions- und Handlungsmöglichkeiten für eine diskriminierungssensible und gerechtere pflegerische Versorgung und Arbeitswelt aufgezeigt, die in Form von konkreten Impulsen und praxisnahen Strategien dargelegt werden.

Zielgruppe

Pflegepraxis, Pflegeeinrichtungen und -institutionen, Pflegewissenschaft und -forschung, Pflegepädagogik (Studium und Ausbildung), Gesundheitspolitik.

Autoren/Hrsg.

Richter, Miriam Tariba

Owusu-Boakye, Sonja

Fachgebiete

• Medizin | Veterinärmedizin Medizin | Public Health | Pharmazie | Zahnmedizin Pflege Krankenpflege
• Medizin | Veterinärmedizin Medizin | Public Health | Pharmazie | Zahnmedizin Medizin, Gesundheitswesen Gesundheitssystem, Gesundheitswesen
• Medizin | Veterinärmedizin Medizin | Public Health | Pharmazie | Zahnmedizin Pflege Pflegeforschung, Pflegemanagement
• Sozialwissenschaften Soziologie | Soziale Arbeit Soziale Gruppen/Soziale Themen Gewalt und Diskriminierung: Soziale Aspekte

Über Autor(innen)

Prof. Dr. Miriam Tariba Richter, Professorin für Pflegewissenschaft mit den Schwerpunkten Gender und Diversity in Lehre und Forschung am Department Pflege und Management der Fakultät Wirtschaft und Soziales der Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg.
Sonja Owusu-Boakye, Soziologin und wissenschaftliche Mitarbeiterin im Internationalen Studiengang Palliative Care M.Sc. an der Hochschule Bremen mit den Schwerpunkten Diversität am Lebensende, Trauerarbeit und Qualitative Sozialforschung.