Voigt | Interkulturelles Mentoring made in Germany | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 433 Seiten, eBook

Voigt Interkulturelles Mentoring made in Germany

Zum Cultural Diversity Management in multinationalen Unternehmen
2013
ISBN: 978-3-658-03205-0
Verlag: Springer
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Zum Cultural Diversity Management in multinationalen Unternehmen

E-Book, Deutsch, 433 Seiten, eBook

ISBN: 978-3-658-03205-0
Verlag: Springer
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Viola Voigt leistet einen Beitrag zur Konzeption des Cultural Diversity Managements, das in Deutschland im internationalen Vergleich rückständig ist. Dazu wird das Instrument interkulturelles Mentoring mit Bezug auf multinationale Unternehmen am Standort Deutschland untersucht. Die Leitfrage ist: Inwiefern kann interkulturelles Mentoring langfristig dazu beitragen, die kulturelle/ethnische Diversität zu erhöhen und Organisationen im Sinne eines interkulturellen Öffnungsprozesses zu verändern – so dass Abgrenzungsmechanismen gegenüber kulturellen/ethnischen Minderheiten verringert werden.

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Zielgruppe

Research

Autoren/Hrsg.

Voigt, Viola

Weitere Infos & Material

Der Kulturbegriff und kulturelle/ethnische Identität.- Interkulturelles Mentoring als Instrument des Cultural Diversity Managements.- Unternehmensmentoringprogramme.- Erfahrungen mit interkulturellem Mentoring.

Viola Voigt ist Expertin für die Internationalisierung von Unternehmen, Universitäten und Behörden. Sie arbeitet im Bereich der Internationalen Hochschulbeziehungen und war zuvor für die interkulturelle Personal- und Organisationsentwicklung von multinationalen Konzernen tätig.

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