Severing / Krenn / Loebe | Externes Ausbildungsmanagement für kleine und mittlere Unternehmen | E-Book | www.sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 60 Seiten, PDF

Reihe: Leitfaden für die Bildungspraxis

Severing / Krenn / Loebe Externes Ausbildungsmanagement für kleine und mittlere Unternehmen


Bibliotheksvertrieb über utb scholars
ISBN: 978-3-7639-4297-8
Verlag: wbv Media
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

E-Book, Deutsch, 60 Seiten, PDF

Reihe: Leitfaden für die Bildungspraxis

ISBN: 978-3-7639-4297-8
Verlag: wbv Media
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Vielen Existenzgründern sowie kleinen und mittleren Betrieben fehlt es an personellen, zeitlichen und administrativen Ressourcen für eine betriebliche Ausbildung. Der Leitfaden zeigt, wie Betriebe durch das externe Ausbildungsmanagement den Einstieg in die Ausbildung finden. Die Unternehmen erhalten professionelle Unterstützung bei allen Fragen, die mit der Ausbildung zusammenhängen (Einschätzung des künftigen Fachkräftebedarfs, Bewerberauswahl, Zusammenstellung von Ausbildungsinhalten, Organisation und Planung von Prüfungen). Mit vielen Best-Practice-Beispielen.

Sylvia Krenn und Willi Rümpker sind wissenschaftliche Mitarbeiter am Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) in Nürnberg.
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Weitere Infos & Material


Herausforderungen am Ausbildungsmarkt
Externes Ausbildungsmanagement
Zielsetzung und Aufbau des Leitfadens

Instrumente und Methoden des externen Ausbildungsmanagements
Erstmals ausbilden mit externem Ausbildungsmanagement: Ihr Einstieg in die Ausbildung
Ausbildungsmarketing mit externem Ausbildungsmanagement: Wie spreche ich Bewerber richtig an?
Ausbildungsmatching mit externem Ausbildungsmanagement: Wie wähle ich den passenden Bewerber aus?
Ausbilden mit externem Ausbildungsmanagement: Ausbildung erfolgreich durchführen

Informations- und Serviceteil

Fördermöglichkeiten und Anbieter von externem Ausbildungsmanagement auf einen Blick


Sylvia Krenn und Willi Rümpker sind wissenschaftliche Mitarbeiter am Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) in Nürnberg.



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