Kühl | Coaching und Supervision | E-Book | www.sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 226 Seiten

Kühl Coaching und Supervision

Zur personenorientierten Beratung in Organisationen
1. Auflage 2009
ISBN: 978-3-531-91136-6
Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Zur personenorientierten Beratung in Organisationen

E-Book, Deutsch, 226 Seiten

ISBN: 978-3-531-91136-6
Verlag: VS Verlag für Sozialwissenschaften
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Das Buch ergänzt die umfangreiche Praktikerliteratur zu Coaching und Supervision in Organisationen um ein wissenschaftliches Standardwerk. Der Autor reagiert auf den zunehmenden Druck der Branche sich zu professionalisieren und auf das Bedürfnis nach wissenschaftlicher Fundierung von personenorientierten Beratungsprozessen. Ob Evaluation, Scharlatanerieproblem oder Kompetenzdarstellung – umfassend informiert das Buch über die theoretische Basis personenorientierter Beratungsprozesse in Organisationen und bietet durch seine organisationssoziologische Einbettung Anregungen für die Praxis.

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Zielgruppe

Upper undergraduate

Autoren/Hrsg.

Kühl, Stefan

Weitere Infos & Material

Personenorientierte Beratung in Organisationen — Eine einleitende Hinführung zu einem sperrigen Begriff.- Zum Aufgabenspektrum personenorientierter Beratung: Die zentralen Themenfelder von Supervisoren und Coachs.- Dyaden, Gruppen und Teams: Die Rahmung personenorientierter Beratung in Organisationen.- Das Evaluations-Dilemma von Coaching und Supervision: Zwischen Ansprüchen von Lernen und Legitimation.- Das Scharlatanerieproblem — Zwischen Professionsbildung und Professionalisierung.- Die Kompetenzdarstellungsschwierigkeiten von Coachs und Supervisoren.- Zur begrenzten Hebelwirkung. Über die Funktion von Coaching und Supervision.

Dr. Stefan Kühl ist Professor für Organisationssoziologie an der Universität Bielefeld.

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