Forum Verlag Herkert GmbH | Das Aushang-Paket: Aushangpflichtige Gesetze + Unfallverhütungsvorschriften | Buch | 978-3-96314-493-6 | sack.de

Buch, Deutsch, 500 Seiten, Paperback, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 800 g

Forum Verlag Herkert GmbH

Das Aushang-Paket: Aushangpflichtige Gesetze + Unfallverhütungsvorschriften


Mit Neuauflagenservice (ABO)

Buch, Deutsch, 500 Seiten, Paperback, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 800 g

ISBN: 978-3-96314-493-6
Verlag: Forum Verlag Herkert

Die Aushangpflicht einfach und sicher erfüllen

Arbeitgeber müssen ihre Mitarbeiter über bestimmte aushangpflichtige Gesetze, Regelungen und Unfallverhütungsvorschriften per Aushang informieren, und zwar zum aktuellen Rechtsstand. Falls Unternehmen dieser Auflage nicht nachkommen, stellt dies eine Ordnungswidrigkeit dar, die mit einem Bußgeld geahndet werden kann. Wenn ein Verstoß gegen die Aushangpflicht ursächlich für den Eintritt eines Schadens auf Seiten des Arbeitnehmers ist (z. B. bei einer Verletzung infolge Unkenntnis über den Umgang mit gefährlichen Stoffen), drohen zudem Schadensersatzansprüche.

Der Aushang der aktuellen Aushangbücher in jedem Stockwerk und Gebäude – z. B. am schwarzen Brett oder in der Teeküche – genügt, um der gesetzlichen Auflage nachzukommen. Mit dem praktischen Aushang-Paket machen Unternehmen alle relevanten aushangpflichtigen Gesetze und Vorschriften – vom AGG, JArbSchG und MuSchG bis hin zur DGUV Vorschrift 3 und 4 – ganz einfach öffentlich zugänglich.
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Weitere Infos & Material

Aushangpflichtige Gesetze

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) (Auszug) Aktualisiert
Arbeitszeitgesetz (ArbZG) Aktualisiert
Bürgerliches Gesetzbuch (BGB) (Auszug)
Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) Aktualisiert
Ladenschlussgesetz (LadSchlG) und SonntVerkV
Mutterschutzgesetz (MuSchG) Aktualisiert

Weitere wichtige Gesetze und Verordnungen

Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) Aktualisiert
Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)
Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV) (Auszug)
Bundesdatenschutzgesetz (BDSG)
Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG) Aktualisiert
Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)
Entgeltfortzahlungsgesetz (EntgFG) Aktualisiert
Familienpflegezeitgesetz (FPfZG) Aktualisiert
Gefahrstoffverordnung (GefStoffV) (Auszug)
Geschäftsgeheimnisschutzgesetz (GeschGehG)
Kinderarbeitsschutzverordnung (KindArbSchV)
Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
Mindestlohngesetz (MiLoG) Aktualisiert
Zweite Mindestlohnanpassungsverordnung (MiLoV2)
Nachweisgesetz (NachwG)
Pflegezeitgesetz (PflegeZG) Aktualisiert
Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen) (SGB IX) (Auszug) Aktualisiert
Strafgesetzbuch (StGB) (Auszug)
Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) Aktualisiert
Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorge (ArbMedVV) (Auszug)

Unfallverhütungsvorschriften

DGUV Vorschrift 1
Grundsätze der Prävention

DGUV Vorschrift 2
Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit

DGUV Vorschrift 3/DGUV Vorschrift 4
Elektrische Anlagen und Betriebsmittel

Technische Regeln für Arbeitsstätten (ASR)

ASR A1.3 „Sicherheits- und Gesundheitsschutzkennzeichnung“
ASR A2.2 „Maßnahmen gegen Brände“
ASR V3 „Gefährdungsbeurteilung“

Technische Regeln für Betriebssicherheit (TRBS)

TRBS 1111 „Gefährdungsbeurteilung“
TRBS 1112 „Instandhaltung“
TRBS 1201 „Prüfungen und Kontrollen von Arbeitsmitteln und überwachungsbedürftigen Anlagen“ Neu
TRBS 1201 Teil 4 „Prüfung von überwachungsbedürftigen Anlagen – Prüfung von Aufzugsanlagen“
TRBS 1203 „Zur Prüfung befähigte Personen“

Technische Regeln für Gefahrstoffe (TRGS)

TRGS 201 „Einstufung und Kennzeichnung bei Tätigkeiten mit Gefahrstoffen“
TRGS 400 „Gefährdungsbeurteilung für Tätigkeiten mit Gefahrstoffen“
TRGS 420 „Verfahrens- und stoffspezifische Kriterien (VSK) für die Gefährdungsbeurteilung“
TRGS 500 „Schutzmaßnahmen“ Neu
TRGS 528 „Schweißtechnische Arbeiten“ Neu
TRGS 555 „Betriebsanweisung und Information der Beschäftigten"

Arbeitsmedizinische Regeln (AMR)

AMR Nr. 3.2 „Arbeitsmedizinische Prävention“
AMR Nr. 5.1 „Anforderungen an das Angebot von arbeitsmedizinischer Vorsorge“

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