Müller-Limbach, I: Arbeitsgerichtliche Überprüfung

1. Auflage 2001
ISBN: 978-3-7890-7513-1
Verlag: Nomos

Buch, Deutsch, Band 67, 167 Seiten, broschiert, Format (B × H): 154 mm x 227 mm, Gewicht: 250 g

Reihe: Arbeits- und Sozialrecht

Zum 1. Januar 1999 wurde das dem deutschen Recht bisher unbekannte Beschlußverfahren zum Kündigungsschutz gemäß § 126 Insolvenzordnung eingeführt, das ein besonderes gerichtliches Verfahren zur gebündelten Überprüfung der sozialen Rechtfertigung betriebsbedingter Kündigungen in der Insolvenz darstellt. Es soll zur beschleunigten und einheitlichen Klärung der Zulässigkeit eines Personalabbaus in der Insolvenz beitragen.
In einer praxisbezogenen Argumentation werden unter anderem Entstehungsgeschichte, Anwendungsbereich, Beteiligungsrechte des Betriebsrats, Entscheidungsgrundlagen, Rechtsmittel, Rechtswirkungen, Kosten und Besonderheiten bei der Betriebsveräußerung dargestellt.
Das Werk ist als Handbuch für Rechtsanwälte, Insolvenzverwalter, Richter, Gewerkschaften, Betriebsräte, Arbeitnehmer, Arbeitgeber wie auch für Wissenschaftler gedacht.
Die Autorin ist als Rechtsanwältin auf den Gebieten des Arbeits- und Sozialrechts tätig.

Zielgruppe

Rechtsanwälte, Insolvenzverwalter, Richter, Gewerkschaften, Betriebsräte

Fachgebiete

• Rechtswissenschaften Allgemeines Verfahrens-, Zivilprozess- und Insolvenzrecht Insolvenzrecht, Konkurs, Unternehmenssanierung
• Rechtswissenschaften Arbeitsrecht Arbeitsgerichtliches Verfahrensrecht

Über Autor(innen)

Die Autorin ist als Rechtsanwältin auf den Gebieten des Arbeits- und Sozialrechts tätig.