Gebel / Jünger | Die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten | Buch | 978-3-89236-083-4 | sack.de

Buch, Deutsch, 41 Seiten, PB

Gebel / Jünger

Die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats in sozialen Angelegenheiten


Die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats nach § 87 BetrVG

Buch, Deutsch, 41 Seiten, PB

ISBN: 978-3-89236-083-4
Verlag: Dashöfer

Nicht ohne den Betriebsrat! In vielen sozialen Angelegenheiten von Unternehmen hat der Betriebsrat ein gewichtiges Wörtchen mitzureden. Seine Mitbestimmungsrechte sind in § 87 Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) geregelt. Sie betreffen Pausen, Überstunden, Kurzarbeit, Urlaubsplan, Arbeitsniederlegung und einige Bereiche mehr.

In der vorliegenden Fachpublikation stellen Ihnen die Arbeitsrechtsanwälte Carsten Gebel und Jean-Martin Jünger detailliert den konkreten Gestaltungsspielraum der betrieblichen Arbeitnehmervertretung vor.

Dabei geben sie ihren Lesern die Gelegenheit, das erworbene Know-how auch gleich anzuwenden: Anhand zahlreicher Praxisfälle können die Leser ihre Kenntnisse selbst überprüfen – Auflösungen der Beispielfälle gibt es am Schluss.
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Autoren/Hrsg.

Gebel, Carsten
Jünger, Jean-Martin
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