Buch, Englisch, 256 Seiten, HC runder Rücken kaschiert, Format (B × H): 153 mm x 216 mm, Gewicht: 468 g
An Exploration of Work, Employment, Education, and the Law
Buch, Englisch, 256 Seiten, HC runder Rücken kaschiert, Format (B × H): 153 mm x 216 mm, Gewicht: 468 g
ISBN: 978-3-030-47613-7
Verlag: Springer International Publishing
Zielgruppe
Research
Autoren/Hrsg.
Fachgebiete
- Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Organisationstheorie, Organisationssoziologie, Organisationspsychologie
- Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management
- Sozialwissenschaften Soziologie | Soziale Arbeit Spezielle Soziologie Wirtschaftssoziologie, Arbeitssoziologie, Organisationssoziologie
Weitere Infos & Material
Chapter 1: Introduction (J. Stephenson and A. Bissessar).- Chapter 2: Race Relations in the Caribbean- Re-evaluating Representative Bureaucracy in Trinidad & Tobago and Guyana (A. Bissessar).- Chapter 3: Equality and discrimination on the basis of sex (J. Stephenson).- Chapter 4: Sexual orientation and inclusivity in the region (J. Stephenson).- Chapter 5: Disability:Disparate treatment or inclusion in Caribbean organisations (J. Stephenson).- Chapter 6: Politics and inclusivity in the region (A. Bissessar).- Chapter 7: Efficacy of the region’s equality laws (N. Persadie).- Chapter 8: Equality Laws Compared: The Caribbean, The UK and The USA (N. Persadie).- Chapter 9: Liberalization of Higher Education in the Caribbean: Situating Matters of Access, Diversity, and Equity (T. Esnard).- Chapter 10: Chapter The Challenge of Equity, Diversity and Inclusion within Educational Reform: The Case of Trinidad and Tobago (T. Esnard).- Chapter 11: Conclusion (N. Persadie and T. Esnard).