West / West | Organisational Learning in the Automotive Sector | Buch | sack.de

West / West Organisational Learning in the Automotive Sector



1. Auflage 2000, 256 Seiten, Gebunden, Format (B × H): 156 mm x 234 mm, Gewicht: 522 g Reihe: Routledge Advances in Management and Business Studies
ISBN: 978-0-415-21986-0
Verlag: Taylor & Francis Ltd


West / West Organisational Learning in the Automotive Sector

This book considers the concepts of organisational learning and the learning organisation, and critically examines their take up within the context of four contemporary work organisations in the European automotive sector. Within this dynamic environment, the pursuit and implementation of approaches that encourage individuals to learn and challenge existing orthodoxy are now dominant on the management agenda. Changes to processes, structures, cultures and the employment relationship per se.

Autoren/Hrsg.


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Introduction

1. Organisational learning and change in the automotive sector

2. The learning organisation: historical and conceptual foundations

3. Theoretical and practical perspectives on learning in organisations

4. The relationship between learning and change

5. The case studies: the Rover Group and Volvo, Tallent Engineering and GKN Hardy Spicer

6. Emerging themes for organisational effectiveness in the automotive sector

7. Discussion and analysis: the Rover Group and Volvo

8. Discussion and analysis: Tallent Engineering and GKN Hardy Spicer

9. Summary and conclusions


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