Zentes / Scholz | Strategic Management | Buch | 978-3-322-84458-3 | sack.de

Buch, Deutsch, 327 Seiten, Paperback, Format (B × H): 170 mm x 240 mm, Gewicht: 585 g

Zentes / Scholz

Strategic Management

A European Approach

Buch, Deutsch, 327 Seiten, Paperback, Format (B × H): 170 mm x 240 mm, Gewicht: 585 g

ISBN: 978-3-322-84458-3
Verlag: Gabler Verlag


The European Market presents numerous opportunities and at the same time challenges for business enterprises. In this anthology, lecturers and researchers at Saarland University's Europa-Institut expound on the latest findings and trends of their most important research topics.
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Zielgruppe


Upper undergraduate

Weitere Infos & Material


A. Basic Concepts.- European Integration.- The European Union after Nice — a Community facing a New Century.- The Euro — How is it Working?.- Corporate Governance and Corporate Reporting.- The Fragmentation of International Regulatory Governance and the Case for a Single Global Financial Regulator.- Internet-Investor Relations — The Impact of the Internet on Corporate Reporting.- Finance and Risk Management.- Optimum Bank Equity Capital and Value at Risk.- B. Outside-Inside Perspective.- Strategic Competitive Directions — General.- The Relevance of Timing and Time in International Business — Analysis of Different Perspectives and Results.- Opportunity Recognition and Exploitation in Highly Uncertain Environments.- Strategic Competitive Directions — Commerce.- Planning and Developing Shopping Centers from an International Point of View.- Retail Branding — Concept, Effects and its Influence on the Internationalisation Process of Retail Companies in Europe.- Strategic Competitive Directions — Service Sector.- Media Companies — Organising for Global Industry Leadership.- Strategic Competitive Directions — Industry.- Secured Distribution as an Element in the Sales Strategy based on the Example of Goodyear Dunlop in the European Union.- Competitive Directions and Controlling.- Target Costing as a Strategic Controlling Instrument.- C. Outside-Inside Perspective.- Human Resource Management and Co-operation.- Strategic Human Resource Issues in International Joint Ventures.- Inter cultural Management.- The Influence of Personality on Negotiation — A Canada-France Comparison.- “Competitive Acceptance” in Cross-Cultural Interaction.- The Rise and Demise of the “Euromanager”: Lessons for the Development of Global Leaders.- Index of Authors.


Prof. Dr. Joachim Zentes ist Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Außenhandel und Internationales Management der Universität des Saarlandes sowie Geschäftsführender Direktor der Sektion Wirtschaftswissenschaft des Europa-Instituts der Universität des Saarlandes.

Prof. Dr. Christian Scholz ist Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation, Personal- und Informationsmanagement an der Universität des Saarlandes sowie Direktor des Europa-Instituts, Sektion Wirtschaftswissenschaft.


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