Lehmer Interregional Wage Differentials and the Effects of Regional Mobility on Earnings of Workers in G.

Germany IAB-Bibliothek 323
Bibliotheksvertrieb über utb scholars
ISBN: 978-3-7639-4017-2
Verlag: wbv Media
Format: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)

E-Book, Englisch, 208 Seiten, PDF

Reihe: IAB-Bibliothek (Dissertationen)

Diese Dissertation untersucht, welchen Effekt die Bereitschaft von Arbeitnehmern zu räumlicher Mobilität auf die Höhe der Entlohnung hat.
Nach einer Einführung über die vorhandene Literatur und den theoretischen Hintergrund der internationalen Mobilitätsforschung vergleicht der Autor die Einkommenshöhe von mobilen und ortsfesten Arbeitnehmern in Deutschland sowie die Entwicklung des Einkommens von Menschen, die innerhalb einer Region den Arbeitsplatz wechseln. Weitere Untersuchungen widmen sich den Fragen, welchen Einfluss das Geschlecht, die Firmengröße oder die Bevölkerungsdichte der Region auf die Einkommenshöhe haben.
Die Arbeit ist die erste umfassende Studie zu den Lohneffekten räumlicher Mobilität in Deutschland.
Publikationssprache: Englisch

Autoren/Hrsg.

Lehmer, Florian

Fachgebiete

• Wirtschaftswissenschaften Volkswirtschaftslehre Volkswirtschaftslehre Allgemein Arbeitsmarkt
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Bereichsspezifisches Management Personalwesen, Human Resource Management
• Wirtschaftswissenschaften Volkswirtschaftslehre Volkswirtschaftslehre Allgemein Beschäftigung, Arbeitslosigkeit
• Sozialwissenschaften Soziologie | Soziale Arbeit Spezielle Soziologie Wirtschaftssoziologie, Arbeitssoziologie, Organisationssoziologie

Inhaltsverzeichnis

Danksagung

0 Introduction

1 Review of the literature and theoretical background
1.1 Job mobility
1.2 Regional mobility
1.3 A theoretical model of regional mobility
2 Group-Specific Effects of Interregional Mobility on Earnings - A Microdata Analysis for Germany
2.1 Introduction
2.2 Data and basic definitions
2.3 Basic facts about movers and stayers
2.4 Econometric estimates based on earnings functions
2.5 Decomposition of the mover/stayer wage differential
2.6 Robustness checks
2.7 Conclusions
References
Appendix
3 Gender-Specific Migration Wage Differentials
3.1 Introduction
3.2 Data and basic definitions
3.3 Evidence on the composition of movers and stayers
3.4 Econometric estimates using a wage equation approach
3.5 Decomposition of the mover/stayer wage differential
3.6 Conclusions
References
Appendix
4 The Additional Wage Growth Effect of Regional Mobility Compared to Local Job-to-Job Changes
4.1 Introduction
4.2 The theoretical model and the implied empirical approach
4.3 Data, basic definitions and some descriptive evidence
4.4 Econometric estimates
4.5 Summary and conclusions
References
Appendix
5 The Additional Wage Growth Effect of Regional Mobility: Sector-Specific Differences
5.1 Introduction
5.2 Data, basic definitions and some descriptive evidence
5.3 Econometric estimates
5.4 Summary of findings
References
Appendix
6 Interrelations between the Urban Wage Premium and Firm-Size Wage - A Microdata Cohort Analysis for Germany
6.1 Introduction
6.2 Data, basic definitions and some descriptive evidence
6.3 Econometric estimates: the urban wage premium and the firm size earnings differential
6.4 Conclusions
References
Appendix
7 Summary and Conclusions
List of Tables
List of Figures
Kurzfassung
Summary

Über Autor(innen)

Florian Lehner ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut am Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung in Nürnberg.